员工激励 引爆员工潜力的32条策略PDF格式文档图书下载
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- 作 者:(美)拉里·哈默尔原著 谢德高编译
- 出 版 社:北京:九州出版社
- 出版年份:2004
- ISBN:7801950682
- 标注页数:208 页
- PDF页数:219 页
图书介绍:本书讨论了如何激励员工自发地热情工作,并通过生动有趣的案例,加以点评,是一本可读性很强的管理类书籍。
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图书介绍
.以价值观凝聚人心 1
.倡导主人翁精神 7
.劝说也是一种激励方式 15
.学会尊重员工 21
.运用沟通消除员工疑虑 28
.鼓励员工勇挑重担 34
.保持工作热情的秘诀 40
.不可忽视金钱的激励作用 46
.掌控知识型员工 51
.重视行为榜样的激励作用 57
.引入竞争机制 64
.协调团队内在的潜能 70
.帮助员工树立自信心 78
.采用目标激励的手段 85
.为员工描绘未来之路 91
.关爱从细微处做起 99
.让员工乐于工作的诀窍 105
.福利是激励员工的重要措施 111
.没有压力就没有动力 117
.赞美是最强有力的肯定方式 123
.鼓励员工参与公司管理 129
.让员工放手去做 135
.批评的艺术 142
.多赞美少批评 148
.让员工感觉到自己很重要 154
.以宽容的心对待下属 159
.客观公正地评估绩效 167
.鼓励员工勇于创新 175
.晋升是最有效的激励手段 183
.精神激励的效果 189
.领导要扮演精神领袖的角色 197
.把握好激励的时机 204
相关书籍
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作者其它书籍
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