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创新的理论与实践

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经济

  • 购买点数:12
  • 作 者:尉迟衡等著
  • 出 版 社:长春:吉林人民出版社
  • 出版年份:2003
  • ISBN:7206032974
  • 标注页数:318 页
  • PDF页数:332 页
图书介绍

第一章 创新是发展的灵魂 1

一、创新的界定 1

(一)创新的含义 1

(二)创新与相近概念的异同 3

(三)创新问题的由来 4

二、创新的意义 6

(一)创新促进了时代的飞跃 7

(二)创新是国家发展的动力 8

(三)创新是企业竞争的法宝 12

(四)创新是个人发展的阶梯 14

三、创新主体 16

(一)人是创新主体 16

(二)创新能力是无限的 17

(三)创新主体条件 17

四、创新环境 19

(一)经济条件 20

(二)政治条件 21

(三)工作生活条件 21

(四)社会条件 22

五、创新过程 22

(一)准备阶段 23

(二)酝酿阶段 23

(三)实施阶段 24

(四)检验阶段 24

六、创新原理 25

(一)希望原理 26

(二)组合原理 27

(三)分解原理 29

(四)比较原理 30

(五)联想原理 32

(六)还原原理 33

(七)综合原理 34

七、创新系统 35

(一)生产力的创新 35

(二)生产关系的创新 38

(三)上层建筑的创新 40

八、创新战略 40

(一)国家创新体系的由来 41

(二)国家创新体系的内容 43

(三)国家创新体系的建设 45

第二章 大力倡导观念创新 51

一、观念创新的内涵 51

(一)观念创新的含义 51

(二)观念创新的特点 66

(三)勇于进行观念创新 68

二、观念创新的种类 69

(一)政治观念创新 69

(二)经济观念创新 70

(三)文化观念创新 72

三、观念创新的作用 75

(一)观念创新是时代发展的要求 76

(二)观念创新是实现人生价值的思想前提 77

(三)观念创新是推动社会进步的精神动力 78

(四)观念创新是赶先进求发展的起点 79

四、观念创新的方法 79

(一)“破”与“立”相统一的方法 80

(二)以点带面、广泛传播的方法 82

(三)相互渗透、相互影响的方法 83

五、树立新观念 85

(一)以人为本观念 85

(二)创新观念 86

(三)发展观念 88

(四)改革开放观念 90

(五)市场经济观念 91

(六)竞争观念 93

(七)法制观念 95

(八)效率观念 96

第三章 积极促进知识创新 99

一、知识创新的界定 99

(一)知识创新的概念 99

(二)知识创新的主体 103

(三)知识创新的类型 109

二、知识创新的意义 113

(一)知识创新与认识论 113

(二)知识创新与科技革命 114

(三)知识创新与社会进步 115

三、大力开展知识创新 117

(一)知识创新的过程 117

(二)知识创新的特点 118

(三)知识创新的方法 120

(四)提高认识,把握知识创新 123

四、知识创新的保障机制 124

(一)知识产权保护制度 124

(二)风险投资制度 126

五、实施知识创新工程 130

(一)国外知识创新动向 130

(二)构建我国知识创新体系 139

第四章 勇于进行技术创新 146

一、技术创新的内涵 146

(一)技术创新的理论起源 146

(二)技术创新的含义 147

(三)技术创新的特征 148

(四)技术创新的类型 151

二、技术创新的激励机制 153

(一)技术创新的产权激励 153

(二)技术创新的市场激励 155

(三)技术创新的政府激励 156

(四)技术创新的企业激励 159

三、国家技术创新政策 160

(一)技术创新政策的特点 160

(二)技术创新政策的种类 162

(三)发达国家的创新政策 165

(四)完善我国创新政策体系 176

四、我国技术创新的障碍及对策 181

(一)我国企业技术创新障碍性因素分析 181

(二)突破我国企业技术创新障碍的对策 185

第五章 不断强化管理创新 187

一、管理创新的内涵 187

(一)管理创新的含义 187

(二)管理创新的要素 189

(三)管理创新的原则 194

(四)管理创新的内容 195

二、管理创新的作用 199

(一)管理创新有助于生产力的发展 200

(二)管理创新有助于国家的发展 202

(三)管理创新有助于现代化建设 205

(四)管理创新有助于企业的发展 207

三、管理创新的趋势 210

(一)管理创新的趋向 210

(二)管理创新的启示 214

四、提高我国管理创新水平 216

(一)我国管理面临的挑战 217

(二)我国管理创新的目标 221

(三)我国管理创新的思路 222

第六章 稳步推进体制创新 231

一、体制创新的内涵 231

(一)体制创新的含义 231

(二)体制创新的意义 234

二、体制创新与制度创新的关系 239

(一)体制创新和制度创新的区别 240

(二)制度创新是体制创新的表现 245

(三)体制创新与制度创新相辅相成 247

三、体制创新的内容 249

(一)经济体制创新 249

(二)政治体制创新 257

(三)文化体制创新 262

四、逐步推进体制创新 267

第七章 全面提升创新成果 275

一、不断提高创新素质 276

(一)树立创新意识 277

(二)宏扬创新精神 283

(三)勇于创新实践 287

二、不断增强创新能力 292

(一)提高思维能力 292

(二)提高觉察能力 295

(三)增强记忆能力 298

(四)提高分析能力 303

(五)发挥想象能力 305

(六)重视直觉能力 310

(七)提高完成能力 311

参考文献 315

后记 317

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