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中国电信业产业组织研究
牟清著2007 年出版402 页ISBN：7564200111本书从产业经济学角度，运用产业经济学传统主流理论SCP架构分析了中国电信业的产业组织结构，对中国电信业发展与改革进行了系统地梳理，并结合国外电信企业运营的具体案例，为中国电信业的发展提供积极的借鉴。...
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中间组织 近代工商同业公会研究
魏文享编著2007 年出版417 页ISBN：7562235929作者在发掘同业公会的原始资料及其历史实态的基础上，从不同的层面探讨同业公会的兴起因素、治理结构及其制度角色，并分析同业公会的中间性治理机制及其与国家形态间的关系特征。...
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中国汽车产业组织系统研究
刘洪德著2007 年出版270 页ISBN：9787505862609本书是一部从理论和实践结合对中国汽车工业产业组织进行研究的专著。本书从产业组织的崭新视角对中国汽车企业的技术创新行为进行了深入的研究，系统论证了汽车技术创新的地位、作用、特点历史规律及发展模式...
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企业组织重构理论方法及实现技术研究
周晓华著2007 年出版166 页ISBN：7811024292本书在分析未来企业组织特点的基础上，指出企业组织，竞争优势的源泉。可重构组织模式作为提高企业竞争力的一种重要手段，是21世纪制造业的主要组织模式之一。...
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组织中的领导行为研究
彭忠益著2007 年出版268 页ISBN：7811055066本书在开篇界定了现代组织与领导行为的基本概念后，首先从多维视解审度了组织中领导行为的价值取向，并以此为价值标杆，从理论上分析了领导行为与组织利益需求、组织体制、组织领导理念、领导责任等的关系。...
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大学组织变革之经济理性 理论阐释与典型分析
李桂荣著2007 年出版226 页ISBN：9787500465812本书是大学组织变革之经济理性研究专著。全书共八章，主要包括大学组织变革之经济理性问题提出、意义讨论与研究设计，大学组织变革价值取向理论，大学组织变革成本理论和收益理论。组织聚合嫁接：20世纪末期以来中...
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跨文化组织学习能力研究
戴万稳著2007 年出版265 页ISBN：9787305051012本书为南京大学博士文丛之一，主要研究中国和荷兰的社会文化差异对荷属跨国公司在华子公司组织学习能力和效果的影响。在回顾和综述跨国公司跨文化管理研究、组织学习和学习型组织以及核心竞争力理论的基础上...