可雇佣型心理契约及其管理策略研究 以新创企业为例

经济全球化引发经济社会变革，科技进步加速又助推着新型工业化进程，无边界组织的涌现，传统雇佣模式的打破，不得不让我们重新思考组织和员工之间的雇佣关系本质。现阶段，员工与组织间心理契约正在悄然发生着改变：.....

企业人力资源管理师 职业资格考试历年考试真题及答案详解 三级 附赠考试通关指南、4套全真押题预测试卷

本书为经管类图书，是企业人力资源管理师（三级）职业资格考试专用辅导教材的配套用书，针对考生复习时间有限的特点，全书精选企业人力资源管理师（三级）职业资格考试近5年来的10套考试真题，帮助考生熟悉命题规律，......

知识经济与现代企业管理创新

21世纪是知识化的世纪，不管未来的人类社会可能发生什么样的重大事情，人类社会绝不会离开知识化这个大方向。况且知识化已开始成为世界历史潮流，势不可挡。随着知识经济替代工业经济，在工业经济上建立起来的企业...

HR全程法律顾问：企业人力资源管理高效工作指南 增订3版

本书由专业劳动法律师累积数年实务经验打造，增订版增加最新修订《劳动合同法》《劳动争议司法解释(四)》《工伤保险行政案件司法解释》《女职工劳动保护特别规定》等内容，是最受企业HR欢迎的案头工具书之一。...

商业建筑美学 解析商业街区与商业建筑设计 综合体 下

柯维管理新经典系列 如何让员工成为企业的竞争优势

本书是写给企业管理者的图书。在当今竞争激烈的商业环境中，所有企业的成功都是暂时的，你或许拥有最先进的技术、最具创意的市场营销、最前沿的产品，但所有这些都如烟花一样转瞬即逝，它们可能被竞争对手复制，或者...

企业法律与管理实务操作系列 最新劳动争议处理实务指引 常见问题、典型案例、实务操作、法规参考 超级实用版 最新升级版

本书根据现实中劳动争议发生或被关注的实际情况分为十六章，介绍了劳动争议处理程序；劳动合同履行、续订、中止、终止、解除、无效等争议处理；商业秘密保护、 竞业限制、培训服务期等争议处理；劳动报酬、经济补...

商业分析丛书 商业分析概论

本书通过对商业分析（商业数据分析）领域相关知识点的介绍，帮助读者建立商业分析学（Business Analytics）的整体知识框架，初步了解商业环境中的数据采集、数据处理、数据存储、数据分析环境搭建以及相关的分析方法。...

日本企业海外子公司的业绩管理会计研究 基于跨国转让定价的视角

20世纪80年代以来，日本企业对外投资不断增加，生产和销售据点迅速向海外转移。可见，对海外子公司进行有效的监督管理是日本跨国企业获得全球竞争优势的关键之一，而业绩管理会计是提高海外子公司管理效率的重要手...

人文商业地产策划 城市、产业园区、旅游地产、商业街及零售业商业地产

本书系统阐述了作者泛商业地产策划的“七合一定位理论”，所谓的“七”即七个角度，分别为：社会角度、经济角度、管理角度、人文角度、消费心理角度、设计角度、营销角度。兼具独特性与创新性。本书分别从这7个...