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  • 企业管理理论演变机制研究

    段钊著2011 年出版311 页ISBN:9787510036262

    本著作分析、阐述并论证了企业管理理论演变与环境系统之间相互作用的机理与规律,力求打开企业管理理论演变机制的“黑箱”,不仅为管理思想史的研究提供了一种新的思路,同时也为管理的研究者与实践者提供一个重...

  • 中小企业法基本问题研究

    李彦芳著2011 年出版220 页ISBN:9787514104059

    本书以公平、效益的基本法律理念为指导,在对目前我国中小企业发展的现实状况进行分析的基础上,充分借鉴国外的成功立法经验,对中小企业法的若干基本问题进行了系统的探讨。并希望这些法学理论研究能对国家中小...

  • 中小企业自主创新与产业升级研究 基于北京市中小企业的视角

    卢东斌等著2011 年出版327 页ISBN:9787509605622

    我国中小企业已经成为经济增长的重要力量源泉和经济发展的主要动力,是我国社会主义市场经济体系中最积极、最活跃的因素。本书主要针对我国中小企业群体的典型和代表——北京市中小企业进行研究,在“创造力经...

  • 国有企业劳动者参与剩余分配研究

    谌洁著2011 年出版158 页ISBN:9787210047582

    本书以国有企业劳动者的剩余索取权为研究对象,以社会主义市场经济理论为基础,借鉴西方现代企业理论,对国有企业劳动者参与剩余分配的依据和制度安排进行了深入分析,并提出一些改革措施。...

  • 国有企业领导制度研究

    蒋兴旺著2011 年出版170 页ISBN:9787565405969

    本书以国有企业领导制度为研究对象,将国有企业置于企业特殊而不是企业一般的研究框架下,探讨国有企业特殊的公司治理结构、国有企业领导体制架构中的权力格局和设计逻辑;将国有企业领导人置于复杂人假设和人力...

  • 企业信息化过程中的知识吸收能力研究

    宁东玲著2011 年出版235 页ISBN:9787514110401

    本书融合知识吸收能力理论和信息技术采纳理论,关注信息系统采纳和使用过程中的能力问题,研究知识吸收能力对信息系统应用效果的影响机制。...

  • 企业高层管理团队人力资本与工作绩效评价研究

    王卿主编2011 年出版212 页ISBN:9787564211769

    本书主题是企业系统中与高层管理团队有关的人力资本与工作绩效的系统结构及其评价,本研究的关键是与企业高层管理团队人士有关的人之属性、思想、行为等特点。...

  • 中药企业竞争力与竞争优势研究

    许方球著2011 年出版297 页ISBN:9787504738929

    本书从构成要素、形成机理、培育机制与实证评价等方面对我国中药企业的竞争力和竞争优势进行了系统研究,采用定性与定量相结合的分析方法,为我国中药企业竞争力和竞争优势培育和提升提供了全面指导。...

  • 企业人力资源多样化 女性发展问题研究

    赵慧军著2011 年出版202 页ISBN:9787563815555

    本书是对人力资源使用、管理中的性别结构的专题研究,主要探讨女性在企业人力资源管理中的现状、存在的问题等的探讨,研究视角、范畴、深度、方法都有新意。...

  • 中马企业会计准则比较研究

    池昭梅著2011 年出版209 页ISBN:9787550401273

    本书主要采用规范研究的方法,通过比较分析中国与马来西亚现有的会计准则,试图揭示中国与马来西亚在企业会计准则方面存在的差异及其形成原因,为中国企业实施“走出去”战略和吸引马来西亚投资提供会计技术支持...

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