人力资源管理专业知识与实务（初级）过关必做1000题（含历年真题）（第3版）

人力资源管理专业知识与实务(中级) 过关必做1000题(含历年真题) 第3版

人力资源管理 理论方法与案例

本书是依据经济管理类专业本科生人力资源管理课程教学大纲和专业培养目标要求编写的。本教材共分八章，涉及的主要内容有人力资源管理概论、人力资源规划、员工招聘与配置、员工培训与开发、绩效管理、薪酬管...

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战略人力资源管理学 第二版=STRATEGIC HUMAN RESOURCE MANAGEMENT 2ND EDITION

人力资源管理与企业文化

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劳动合同新规则之HR应对 解析《劳动合同法》对人力资源管理的挑战

本书讲述劳动合同法在企业人力资源管理方面的应用。