人力资源管理专业知识与实务（初级）过关必做1000题（含历年真题）（第3版）PDF格式文档图书下载

第一部分 组织行为学基础 1

第一章 个体心理与行为 1

一、单项选择题 1

二、多项选择题 10

三、案例分析题 16

第二章 团体心理与行为 19

一、单项选择题 19

二、多项选择题 26

三、案例分析题 29

第三章 工作态度与行为 38

一、单项选择题 38

二、多项选择题 43

三、案例分析题 46

第二部分 人力资源管理 49

第四章 人力资源管理概述 49

一、单项选择题 49

二、多项选择题 55

三、案例分析题 60

第五章 工作分析 63

一、单项选择题 63

二、多项选择题 70

三、案例分析题 75

第六章 招聘与录用 80

一、单项选择题 80

二、多项选择题 86

三、案例分析题 91

第七章 绩效管理 95

一、单项选择题 95

二、多项选择题 100

三、案例分析题 103

第八章 薪酬福利管理 106

一、单项选择题 106

二、多项选择题 112

三、案例分析题 117

第九章 培训与开发 122

一、单项选择题 122

二、多项选择题 126

三、案例分析题 131

第十章 员工关系管理 134

一、单项选择题 134

二、多项选择题 135

三、案例分析题 138

第三部分 劳动力市场 140

第十一章 劳动力市场及其均衡 140

一、单项选择题 140

二、多项选择题 148

三、案例分析题 153

第十二章 工资与就业 158

一、单项选择题 158

二、多项选择题 167

三、案例分析题 173

第四部分 劳动与社会保险政策 180

第十三章 劳动法律关系 180

一、单项选择题 180

二、多项选择题 183

第十四章 就业与职业培训 187

一、单项选择题 187

二、多项选择题 190

第十五章 劳动合同 196

一、单项选择题 196

二、多项选择题 200

三、案例分析题 207

第十六章 劳动标准与工资福利 212

一、单项选择题 212

二、多项选择题 216

三、案例分析题 221

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