现代组织资源的开发与管理 让三个和尚有水吃

该书运用现代管理理论探讨了“三个和尚没水吃”这一古老而又现实的组织管理难题。人类的组织是一种资源，而且是其它各种自然和社会资源开发和利用的基础。该书立足于人类走向文化时代的全新视角，从理论与实践...

统治力 科学发展观的组织行为研究

本书全面系统地阐述了统治力的要领及其理论，丰富了组织行为学的内涵.对组织行为学理论亦进行了新的探索，从领导科学和社会学的角度，总结出了组织管理的一般性规律。提出了高效管理的方法和步骤，为管理实践提供...

我们是谁—合并型组织的社会认同研究

本书采用文献与理论分析方法理清社会认同理论及其研究领域，采用理论分析与建模相结合的方法创建了合并型组织社会认同的假设模型，编制了《合并型组织的社会认同问卷》，并运用该问卷对某合并高校的223名被试进...

社会组织发展理论研究与实践探索

本书是作者出于多年哲学教学的职业素养及思维方式，以社会组织培育管理为平台，在大量调研和实践探索的基础上，积累发表的近50篇理论文章、调研报告或工作方案的一个“文集”。书中文章保留当年发表或成文的时间...

组织行为学学科前沿研究报告

本书通过对2010年度国内外知名专著期刊上的组织行为学科研究性文章进行分析，总结2010年度学科的发展状况、最新动态、重要理论观点、前沿问题和热点问题。本书分为五个部分，分别为组织行为学科2010年研究综述...

联合国教科文组织创意城市网络研究 文化多样性与文化产业的双赢

提升组织学习能力的策略与方法研究

本书在总结国内外研究成果的基础上，力求通过对组织学习能力概念的探讨，在分析组织学习能力构成要素的基础上，结合知识管理理论的知识转化过程模式，构建一个基于组织学习与知识转化的组织学习能力理论研究框架，为...

引导型社会组织发展模式研究

本书通过对某区域社会组织发展实践的调查与分析，发现了引导型社会组织发展模式正在形成，特点是以党政机构优势资源引导社会组织快速、健康、有序发展。本书选择以政治嵌入为分析视角，从策略建构、制度安排、社...

中国社会中介组织

本书从理论和实践结合的视角，对中国中介组织的兴起发展过程作初步探析，勾勒中国当代中介组织发展的轮廓，对其发展状况以及未来作出基本分析。通过国际比较和国外理论借鉴，讨论中介组织在现代社会中的地位与作用...

中国社会组织 1978-2018 社会共治 正在生成的未来