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干部人事工作手册

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政治法律

  • 购买点数:15
  • 作 者:赵启正主编
  • 出 版 社:上海:上海人民出版社
  • 出版年份:1986
  • ISBN:7208004978
  • 标注页数:490 页
  • PDF页数:518 页
图书介绍

序 曾庆红 1

一 总类 1

(一)干部人事工作的地位作用和基本任务 1

(二)党的干部路线和干部标准 2

(三)干部人事部门的职责和对干部人事工作者的基本要求 4

二 干部的吸收录用 8

(一)吸收录用干部的含义 8

(二)吸收录用干部工作的原则 8

(三)考试的种类和录用干部的条件 9

(四)考试机构 11

(五)考试的主要内容和方式 12

(六)吸收录用干部的一般程序 21

(七)政治审查和考察要求 21

(八)吸收录用干部的审批权限 22

(九)吸收录用干部的试用期 25

(十)吸收录用干部的若干政策规定 25

(十一)改革吸收录用干部制度的几种形式 28

(十二)对吸收录用干部工作中不正之风的查处 37

三 干部任免工作 40

(一)干部任免工作的含义 40

(二)干部任免工作的原则 40

(三)干部的任用 42

(四)领导干部的去职 52

(五)报批任免干部需注意的若干问题 54

(六)领导班子的建设 61

四 干部调配工作 65

(一)干部调配工作的作用和基本任务 65

(二)干部调配工作的基本原则 67

(三)干部调配工作的对象和范围 70

(四)干部调配的基本程序 71

(五)采取多种形式,搞活调配工作 79

(六)特殊对象的调配 84

(一)做好军队转业干部安置工作的意义 92

(二)转业对象和条件 92

五 军队转业干部的安置 92

(三)转业干部的分配原则和方向 94

(四)转业干部的工作安排 94

(五)安置转业干部的步骤和方法 95

(六)转业干部的住房分配 97

(七)随调随迁的转业干部家属的安排 98

六 大中专毕业生的分配 99

(一)大中专毕业生分配的基本原则 99

(二)大中专毕业生的分配形式和派遣工作 100

(三)大中专毕业生的分配政策 103

(四)高等学校毕业生专业不对口的调整 106

(五)高等学校毕业生分配制度的改革 107

七 干部管理工作 109

(一)干部管理工作的基本任务 109

(二)干部管理的基本原则 109

(三)干部管理体制 113

(四)干部管理机构及其职权 119

(五)干部预测和规划 120

(六)干部管理的若干政策规定 127

(七)县以上党政主要领导干部的交流制度 129

(八)党政领导干部的兼职问题 131

八 干部考核工作 135

(一)干部考核的目的 135

(二)干部考核的内容 136

(三)干部考核的类别 137

(四)干部考核的标准 139

(五)干部考核的方法和程序 140

(六)干部考核的定量方法及应注意的问题 161

(七)干部的鉴定制度 163

(八)机关岗位责任制 168

九 干部奖惩工作 174

(一)干部奖惩的目的和原则 174

(二)干部奖励 174

(三)干部惩戒 178

(四)有关处分的若干具体规定 182

(二)干部教育工作的性质 185

(一)干部教育工作的根本目的 185

十 干部教育工作 185

(三)干部教育工作的基本要求 186

(四)干部教育的基本任务 190

(五)干部教育的基本原则 190

(六)干部教育工作的重点和内容 191

(七)干部教育的类型 192

(八)干部教育的规格 205

(九)干部教育的培训体系和网络 208

(十)干部教育的实施和形式 210

(十一)干部教育的领导和宏观管理 212

(十二)干部教育经费 213

十一 干部待遇 216

(一)干部待遇的含义 216

(二)建立干部政治、生活待遇的原则 216

(三)干部的政治待遇 216

(四)工资 218

(五)工龄计算 289

(六)福利 294

(七)工作人员差旅费 306

十二 干部审查工作 311

(一)干部审查工作的目的 311

(二)干部审查工作的基本任务 311

(三)干部审查工作的基本原则 312

(四)政治历史的审查 313

(五)冤假错案的复查工作 314

(六)关于“文化大革命”中犯错误干部的核查 325

十三 出国人员审查工作 333

(一)因公出国人员的审查 333

(二)因私出国人员的审查 338

十四 后备干部工作 345

(一)后备干部工作的意义和根本任务 345

(二)后备干部的选拔 345

(四)后备干部的考核 353

(六)后备干部的管理 354

(五)后备干部的使用 354

十五 离退休干部工作 356

(一)做好离退休干部工作的意义 356

(二)干部的离休 356

(三)干部的退休 369

(四)干部的退职 382

(五)发挥离、退休干部的作用 385

(六)建国前干部参加革命工作时间的确定和更改 385

(一)干部档案工作的意义和任务 396

十六 干部档案工作 396

(二)干部档案工作的组织领导和对干部档案工作人员的要求 397

(三)干部档案的内容 399

(四)干部档案的收集 405

(五)干部档案的整理 408

(六)干部档案的转递 418

(七)干部档案的保管 422

(八)干部档案的利用 426

(二)干部统计工作的基本任务 431

十七 干部统计工作 431

(一)干部统计工作的目的和作用 431

(三)干部统计的范围、对象和基本指标 432

(四)干部统计调查 435

(五)干部统计资料的整理 440

(六)干部统计资料的分析 442

(七)干部统计工作手段现代化 444

十八 机构编制工作 446

(一)机构编制工作的性质 446

(二)机构编制工作的特点 447

(三)机构编制工作的基本任务 449

(四)机构编制工作的方针政策 450

(五)机构划分 451

(六)人员编制划分 456

(七)机构编制管理 459

〔附件〕干部人事工作常用文件目录 464

后记 489

再版说明 490

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