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嵌入过程中的主体与结构 对政企关系变迁的社会分析
李汉林，魏钦恭著；李扬主编2014 年出版420 页ISBN：9787516151143政企关系，是中国经济转轨、政府职能转变和社会组织变迁过程中社会关系调整的一个重要组成部分，并且在相当长一段时期内处于核心位置。政企关系的复杂性及其演变路径的多变性，都反映出中国总体改革经验的典型特...
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人力资源管理理论、方法与案例分析
何筠，陈洪玮主编；杨戈宁，吴晓红副主编2014 年出版253 页ISBN：9787030394460本书的任务就是主要介绍在中国文化背景和实现和谐劳动关系目的引导下，人力资源管理中的主要理论、方法及应用。整个教材设计包括：和谐理论与中国文化、和谐劳动关系下人力资源管理框架与理论基础、岗位分析与...
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人力资本理论问题研究
郭龙，付泳著2014 年出版227 页ISBN：9787564719395本书围绕人力资本这一中心命题，就关系企业发展和经济增长的一系列重要问题，从人力资本理论综述、人力资本产权的界定与分析、人力资本出资制度的理论分析、人力资本的崛起与企业制度变迁、人力资本参与企业收...
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人力资源测评理论与技术 第2版
孙健敏主编2014 年出版307 页ISBN：9787563822034本书共分为十一章，第一章主要介绍了人员测评的含义和为什么要进行测评；第二章介绍了测评的基本概念和原理；第三章是能力测评，主要是智力测验和各种能力的测评；第四章是人格测评，介绍了常见的人格测验；第五章是......
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重构企业人心 企业人力资源再造
赵学文著2014 年出版221 页ISBN：9787504752826本书以人力资源管理为探讨对象，全面围绕如何通过有效的人力资源管理来重构企业人心，从而更好地提升企业竞争力这一主题，介绍了人力资源关林的战略再造、流程再造、培训再造和招聘革新等相关内容。作者认为企业...
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钢结构构件的扭转分析 理论与设计 英文
陈骥编著2014 年出版94 页ISBN：9787030417329本书是为高等院校土建类和力学类在读的硕士和博士研究生学习编写的。所选内容，包括了许多学者研究受扭构件的历史回顾，涉及了薄壁构件的弹性与弹塑性弯曲与扭转和其破坏模式等一系列理论分析，试验研究和设计方...
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中国特色社会主义人力资本理论研究
黄加文著2014 年出版301 页ISBN：9787516130070在中国改革开放和现代化建设的伟大实践中，以邓小平、江泽民、胡锦涛为代表的中国共产党人，结合时代特征和具体实际，对中国特色社会主义人力资本理论进行了系统探索。中国特色社会主义人力资本理论，是改革开放以...
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资本积累理论与现代资本主义 理论的和实证的分析 第2版
高峰著2014 年出版503 页ISBN：978750975437520世纪以来资本主义国家发生的巨大变化，长期在马克思主义学派内部和外部存在的激烈争论，都说明应该对积累理论进行深入研究。需要探讨的问题不能简单归结为一个积累规律是否还起作用的问题，更重要的是研究积累...
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创新型企业股权结构、债务结构与成长性的关系研究 理论分析与经验证据
段伟宇著2014 年出版230 页ISBN：9787514146295创新型企业是中国实施技术创新工程与建设创新型国家的重要载体。本文以创新型企业为研究对象，首先，通过对企业内因成长理论、现代公司治理理论和新资本结构理论的系统分析，将现代公司治理理论与新资本结构理论...
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振动结构模态分析 理论实验与应用 第2版
曹树谦，张文德，萧龙翔编著2014 年出版247 页ISBN：9787561851531本书是在总结近半个世纪以来国内外有关结构振动模态分析成果基础上编写的，既包括上世纪后半叶提出的经典方法，又包括近期最新成果。本书系统阐述了结构模态分析的有关理论、模态参数识别的典型方法、有关的振...