腾讯人力资源管理

这是一本介绍腾讯的人力资源管理方法的工具书。本书全面解析了腾讯的人力资源成功法则，教读者如何做好人力资源管理，内容涵盖人腾讯的岗位职责、腾讯的员工招聘与录用管理、腾讯的员工激励、腾讯的绩效管理、...

现代安全事故管理

本书从安全事故管理相关概念出发，分别介绍了安全事故致因理论和安全数学与可靠性基础，论述安全事故风险管理及预警管理理论与方法，并结合实际案例加以解释和说明。之后分析了人员安全行为及相应的事故预防理论...

邮政与快递运营管理

， 本书结合当前邮政快递企业在运营管理过程中的高层次专业人才需求，针对性地设置了教学内容。主要内容包括邮政与快递运营管理概述、邮政与快递业务内容、邮政快递企业运营管理、邮政快递作业流程与管理...

创业管理

创业涉及科技创业、社会创业以及创新和创业的组织化整合管理等问题。创业是国际上管理科学研究的前沿领域。新企业的成长、经营与管理是创业过程模式中的又一个重要环节。组建和管理优秀的创业团队必须要有...

从驱动创新到实践创新 A.O.史密斯公司的创新管理

高校学生事务管理理论与实践探究

主要针对高校学生事务管理的理论与相关实践探究，分别从高校学生事务管理的历史发展、理论基础、我国特有的学生事务管理模式、高校管理阶层队伍的建设、高校学生宿舍、学生资助等实践管理以及如何实现高校学...

销售管理制度与表格范例

销售管理体系是一个公司整体营销管理体系和进行专业销售运作的重要组成部分。全书共分为9章，涉及销售人员职位描述、销售人员招聘与选拔、销售人员考核与任用、销售人员教育与培训、销售人员薪酬与福利、销...

创新思维与管理创新

本书内容涉及创新思维与管理创新，可作为企业管理人员培训用书。我们所做的一切事情都是管理，一切管理的过程就是一个流程，一切技术都是对做事流程的熟练掌握。一切流程都可以通过三大流程找到可供选择的解决方...

人力资源管理

本次修订是在第二版基础上进行的。鉴于本教材第二版体系比较合理，因此，本次修订继承了第二版的体系，即组织运作管理、获得配置管理、能力开发管理、薪酬福利管理、员工关系管理，加上导论和跨文化人力资源管理。...

管理学基础

《管理学基础》在继承、借鉴前人研究的基础上，力求系统、全面、重点、求新地介绍管理理论、知识、方法、手段，尤其强调管理观念的更新、管理内容的拓宽。本教材的主要内容包括管理学概述、管理理论的发展、预...