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荣誉、地位的最优分配 组织中的非物质激励
姚东旻著2015 年出版204 页ISBN:9787300212401本书在一个异质性多代理人的委托代理框架下,引入参与人的荣誉比较与认知偏差这两个行为因素,期望对“荣誉、地位等非物质象征物如何融入到主流的组织经济学框架中去,如何寻求荣誉奖励的最优配置方案”进行模型...
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四肢多元组织缺损的修复与重建
丛海波主编2015 年出版271 页ISBN:9787030434241本书是关于四肢多元组织缺损显微外科修复方面的专著。全书共分12章,创造性地提出改良拇指再造、Y型静脉搭桥、组合组织移植、四肢大范围多元组织缺损修复重建等显微外科技术,详细介绍了四肢多元组织缺损的重...
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公共管理的理论与实证研究 基于中国关怀与国际视野相耦合的哲学观
张立荣著2015 年出版542 页ISBN:9787516153284本书作者长期从事公共管理的理论与实证研究,取得了一系列创新性和应用性成果。全书所精选的46篇学术论文和4篇研究报告分为八编,即“引论:公共管理的学科要义与研究题域”、“公共管理与中国政府管理体制改革...
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新时期民主党派基层组织建设研究
贾孔会,张永红主编;张先勇,李见顺副主编2015 年出版164 页ISBN:9787216087001本书以马克思主义政党理论和统一战线理论为指导,从新时期民主党派基层组织建设的实际出发,阐述了民主党派基层组织建设的一般理论,剖析了当前民主党派基层组织建设的现状与问题,并从加强民主党派基层组织的思想...
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组织能力的杨三角 企业持续成功的秘诀
杨国安著2015 年出版280 页ISBN:9787111504313本书是有关企业组织能力思维框架和具体应用工具方面的精华之作。本书针对中国企业中高级管理层的需要,剖析了国内企业在组织能力上的问题和差距,介绍了中外企业在打造组织能力三个支柱方面(员工能力、员工思维...
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汉语言文学专业专业规范与核心课程课程标准
李桂廷主编;姜山秀副主编2015 年出版225 页ISBN:9787209085298《汉语言文学专业专业规范与核心课程课程标准》对现代汉语文学专业的主干课程进行梳理、排列,详细阐述了汉语言文学专业主干课程的范围、课程名称、各科内涵,如何设置这些课程,每个课程的课时;以及课程达标的各...
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海尔能否重生 人与组织关系的颠覆与重构
彭剑锋,云鹏著2015 年出版337 页ISBN:9787308154239书稿从海尔的人力资源管理逻辑、组织架构、员工价值观及公司文化出发,从内部视角解读海尔的管理哲学,深挖在互联网背景下海尔的人力管理精髓,全面还原了海尔人力资源管理的逻辑大厦,即两个平台,一条主线,五大系.....
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