领导力与项目人力资源管理 中国职场的工作技能与领导力自我开发

本书旨在帮助项目从业者及众多职场人士，提升自身的领导力水平和相关的工作技能。全书共五个部分。导论阐述领导力的实质，即引领、传导与效力。一个人的领导力水平，很大程度上取决于自我、组织和环境三个维度中...

调研中国银行业 银监会系统领导干部调研报告集 2012

本书为中国银监会党委宣传部编写的调研报告集，全书包括纪委监察局、北京、天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖北、湖南、广东、广西、海南...

全球思维 中国专业人才如何成长为全球型领导者

本书包含了中国专业人才在进入全球性职位时，需要具备的对中西方文化差异的理解、注意的问题、工作中的沟通技巧等，本书分5篇：中国专业人才的现状，西方文化，中国专业人才如何适应西方文化，在西方国家工作的中国......

中国企业知识领导与员工知识行为间关系的理论与实证研究

本书以知识领导这一知识经济下的新领导模式为研究对象，侧重于知识领导的实用性研究，其研究目的在于探讨现代企业管理者如何适应知识经济时代的需求，而成为一位有效能的领导者，在理论上可能开创我国新型领导理论...

领导中国的智慧 做官的修养与学问

我国历史悠久，早在两千年前就形成了完备的行政管理体系和制度，隋唐以后更是形成科举选官的制度，从全国各阶层中选拔官员。在千百年的发展演化中，无数杰出的人物进入行政系统，即俗称的“官场”，成为其中一员，用......

国际秩序中的中国与新兴国家 领导作用、制度建构与身份认同

21世纪是国际政治经济秩序大调整的时代，新兴国家的集体性崛起是这个时代的最具标志性的事件，以2008年全球性的经济金融危机为契机，新兴国家加强了彼此之间的协调，以统一的行动和团结的声音，积极参与了相关国际问...

校园人际交往与校园礼仪

本书共分为四个部分，第一部分讲了人际关系与人际交往的内容；第二部分讲了校园人际交往的相关内容；第三部分讲了礼仪，包括中国传统礼仪，文明礼仪常识等；第四部分主要讲如何遵守校园文明礼仪，经历良好人际关系。......

小型团队领导者工作绩效与其前因变量关系实证研究 基于中国企业的调查

本书对现有研究进行延伸，将研究对象延伸到小型团领导者这一管理金字塔的最底层，将研究内容延伸到管理工作的投入产出全过程，并且在研究方法上予以改进，将工作绩效与其前因变量之间相关性的研究延伸为因果关系的...

校园生命之歌 交华中学提升学生校园生活品质的实践研究

本书系上海市交华中学的研究课题结集。课题内容为“提升学生校园生活品质”。作者从课程建设、魅力课堂、师生关系三个方面展开研究。每个方面的研究均有提升策略、案例分析、成果展示等部分组成。书后还附...

校园现场 性别观察