中国传统产业企业工作团队成长效能及其影响因素研究

本研究主要从包括以下三个方面的研究。 首先， 以工作团队成长效能构念为切入点，运用质性研究方法挖掘了工作团队成长效能的构思内涵与维度结构，并开发了中国情景下工作团队成长效能的测量量表。 其次，结合团队...

北京农村年鉴 2016

本书介绍了2015年北京农村农业、社会经济发展概况，取得的成就，使社会各方面增进对北京郊区农村的认识与了解，促进北京地区各行业和国内外与京郊农村的合作、书后附农业市场概况统计表。...

物流网络与供应链管理研究

这是一部关于物流研究的学术专著。本书从物流网络与供应链管理基本理论知识入手，在对企业物流网络与供应链管理关系研究的基础上，不仅为读者详细系统地介绍了供应链环境下的企业物流网络的各项运作模式，还就企...

城镇企业职工基本养老保险统筹账户缴费率动态调整研究

本书立足于中国人口老龄化、产业转型升级和基本养老保险制度改革的现实背景和未来发展趋势，从社会福利增进和基金精算平衡双重视角出发，对城镇企业职工基本养老保险统筹账户缴费率调整的动力机制、最优水平、...

产业政策与企业创新管理 打造我国生产性服务业升级版的对策研究

在我国由制造业大国向制造业强国迈进、由经济大国向经济强国迈进的过程中，生产性服务业的发展及其地位绝对地将起到积极的、直接的和不可或缺的作用。为此，李克强总理多次在公开场合提出，要加快发展生产性服务...

智力资本入股视角下的企业劳资分配研究

本专著以新型分配范式视角下的企业劳资分配关系问题作为主要研究内容，从新的视角论证了智力资本参与企业剩余分配的新型劳资分配机理，具体包括经济形态与资本形态的演进关系、部分与全部智力资本参与企业剩余...

创业企业薪酬、信用与创业绩效研究

本书以社会认同理论为思考框架，对服务业创业公司薪酬策略、企业信用和创业绩效三个变量之间的关系进行实证研究。全书主要从四个方面进行阐述：结合特质论和知觉论的信用构思，深入挖掘中国文化背景下、服务业创...

经济新常态下的人力资源管理变革 2016年全国人才与人事研究主题征文获奖作品集

企业技术创新中的政府激励研究

为系统研究中国企业技术创新的政府科技激励，本书在国内外有关技术创新与政府科技激励等相关理论进行研究的基础上，对技术创新中政府科技激励方式进行了重新梳理和归类，运用博弈论方法对我国政府科技激励对技术...

居家治疗肺结核患者自我管理相关研究

本书旨在编制一套科学的肺结核患者自我管理测评量表，并将其应用于实践。全书内容共分为四篇，其中，第一篇为肺结核患者自我管理测评量表的编制，第二篇为肺结核患者自我管理测评及影响因素分析，第三篇为肺结核患者...