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人力资源管理第2版

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王惠琴主编2018 年出版272 页ISBN：9787305205026
本书是一本企业人力资源管理实务书，由浅入深地介绍了人力资源管理的具体内容，即：在企业中，人力资源部门员工具体做什么、怎么做。职位不同，所需具备的知识和能力也是不同的，纵向职位层级的划分，构成了本书的框......
管理学原理

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刘飞燕，张云侠主编2018 年出版244 页ISBN：9787562356967
本书内容包括两部分:两个基础和三种能力。两个基础从认知能力开始，熟悉管理学的基本概念和假设，学习管理方法和理论；从环境由外而内看待组织的管理，了解管理者的责任和技能要求；三种能力，首先是决策能力，要求......
人力资源管理

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刘倬著2018 年出版219 页ISBN：9787561093702
动、务实驱动。而以上9种驱动的生成和实现，归根结底要靠人。现代人力资源管理以“人”为核升级中国靠什么驱动？答案是理想驱动、目标驱动、问题驱动、改革驱动、创新驱动、转型驱动、法治驱动、公平驱心，视人...
我的第一本薪酬管理实战指南

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李艳编著2018 年出版223 页ISBN：9787115491305
本书从企业薪酬管理工作实际出发，以薪酬体系设计流程为基础，对岗位分析与评估、薪酬调查和分析、薪酬水平与结构设计、企业薪酬制度设计、奖金与福利设计、薪酬体系诊断与调整等基础工作进行了详细说明，并提供...
软件项目管理

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宁涛，金花编著2018 年出版180 页ISBN：9787302507666
本书是“以项目为核心”“以案例为驱动”的项目管理课程教材。全书在编写上进行了实践性的突破，从项目管理的角度，依据软件项目的生命期逐一分析了软件项目开发的各个环节，并附有具体的实际案例文档。全书主要...
国企管理启示录

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杨旭东著2018 年出版248 页ISBN：9787518319251
国企改革正在推进，“创新体制机制、做强做优做大”是本次改革的主要内容。然而，与旧体制机制相配套的，是国企基层管理者的旧理念和老模式，国企基层管理者思想观念中存在的问题。本书针对国企管理中存在的诸多问...
人力资源管理

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闫忠志编著2018 年出版316 页ISBN：9787302485834
本书分为两部分，第一部分主要介绍人力资源管理的基本理论，以帮助学生对人力资源管理有基本的了解，掌握人力资源管理的概念、特征、职能和发展趋势；第二部分按照人力资源管理各项职能的主线介绍工作分析、人力资...
管理心理学

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原光2018 年出版304 页ISBN：9787562082781
本书一本适合高等学校的管理心理学教材。本书以培养学生的应用能力为主线，着重于管理者心理剖析和理论应用，力求突出可操作性。内容分为十章，包括（1）导论；（2）个性心理与管理；（3）个性倾向性与管理；（4）心......
养老机构营养膳食设计与管理规范

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沈红艺，凤磊2018 年出版172 页ISBN：9787542866059
《养老机构营养膳食设计与管理规范》为入住老人提供合理营养和均衡膳食，是完善和提高养老机构服务水平与管理能力、体现人文关怀的一个重要评价指标。本书是养老机构编制标准化营养膳食、常见病治疗膳食和营...
财务管理实操大全集

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温彩风编著2018 年出版374 页ISBN：9787113231897
本书从企业财务管理工作规范化的实际需求出发，以工作概述、岗位设置、工作细节规范、标准流程等为主要内容，全文图表化阐述，为每个工作细节给出可参照的执行建议。为财务工作的规范化提供最有效最权威的指导范...

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