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    由建勋主编2008 年出版267 页ISBN:7040227274

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    郑兴山主编;卢长利,张静抒副主编2008 年出版195 页ISBN:9787313049919

    本书与《人力资源管理》教材配学习辅导教材。根据管理学常规基础课程的教学要求编写的习题与案例。

  • 企业全面风险管理论文集 2007

    AARCM风险管理论文专家评审委员会编2008 年出版315 页ISBN:9787801738103

    本书是由AARCM组织的企业全面风险管理培训的学员论文集,从企业风险的管理角度,阐述学员以企业全面风险管理基础理论学习为内容,以各自企业在实践风险管理中的模式和经验体会为内容,较全面地反映了学员在培训后...

  • 金融企业人力资源管理

    徐兆铭等编著2008 年出版378 页ISBN:9787301128794

    本书共分十二章,按照教委金融类及相关专业的大纲要求,参考我国金融企业的基本情况和我国金融类大专院校开设金融课程的具体内容进行框架设计,完成之后是一本较为系统、实用的专业教材。本教材将主要用作金融、...

  • 丰田管理方式 会计逻辑和生产逻辑相整合的管理方式

    (日)河田信著2008 年出版214 页ISBN:7113084966

    本书提出的与制造思想相调和的成本管理体系,是重视过程周期时间基准、以产品为起点、产品生命周期核算、优先现金流等,从会计学的立场出发,研究丰田管理系统引入中存在的根本问题以及解决的途径。...

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    杨鹏鹏著2008 年出版207 页ISBN:9787224086737

    本书依据对企业家社会资本形式的企业动态能力对企业绩效产生影响的建模及分析研究,特别是从陕西省内六个城市开展的问卷调查所获的数据,论述了企业拥有的社会资本将企业自身动态能力的积累与提升,进而影响企业...

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