团队中变革型领导风格对员工组织公民行为的影响机制研究

本研究以社会交换理论为基础，通过理论推导和实证分析相结合的研究方法，探讨变革型领导风格影响团队中员工的组织公民行为的心理机制。虽然，前人已经揭示了变革型领导风格是提高员工的组织公民行为的影响因素之...

民族体育发展研究

民族体育创新发展研究

乡村旅游创新发展研究

辽宁大学应用经济学系列丛书 青年学者系列 中国服务贸易的就业效应研究

全文共有九个部分组成，第一章为绪论，介绍了文章的研究背景、文献综述、研究意义、主要内容、研究方法及创新之处；第二章为理论分析，从就业数量和就业质量两个视角分析了服务贸易的服务业就业效应，其中，服务贸易.....

中国石油集团经济技术研究院组织史资料 1964-2015

中国石油集团经济技术研究院（经研院）自1964年情报所成立至今，已走过了50多年的发展历程。从国家部委时期的石油工业部、燃料化学工业部、石油化学工业部再到成立石油天然气总公司和集团公司，名称进行了数次更迭...

中国农村金融组织结构优化研究

经过30多年的改革，中国农村金融市场获得了长足的发展，但依然是中国金融体系中最薄弱的环节，并成为“三农”问题的重要原因。本书从产业组织的角度出发，在产业组织理论、农村金融理论的指引下，从传统正规金融组织...

传媒组织模块化价值创新战略研究 基于传媒跨界整合现实问题的探索与实证

长期以来，业界和学界在思考“媒介融合背景下传媒组织究竟应该如何有效整合”的问题时，常常陷入从媒介形态的组合上去寻求整合方法与路径的惯性思维模式。本研究跳出这一惯性思维模式，以这一轮传媒组织跨界整合...

重庆文化产业发展研究

民办学校内涵发展研究