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西方社会科学理论与日本研究 清华大学日本研究中心高级培训班讲习录
高柏著2013 年出版244 页ISBN:9787509741924本书为清华大学日本研究中心第一届高级研讨班高柏教授讲堂的实录。高教授从西方社会科学理论与日本研究之间的张力为主线,结合自己二十余年的研究经验,介绍了上个世纪八十年代以来美国日本研究中的两次范式之...
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旅游业资本运营理论研究与案例分析
尹美群主编2013 年出版265 页ISBN:9787310042463本书共分六章,分别介绍了旅游业关联交易与财务判断、旅游业的并购及案例分析、旅游业资产剥离及财务分割、旅游企业的分拆上市与利益分享、旅游业的股份回购与财务评价等,阐述了旅游业资本运营的理论方法,并通...
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企业信息资源规划理论与方法研究
柯新生著2013 年出版216 页ISBN:9787121206825在网络化背景下,企业业务处理越来越具有跨区域性、快捷性、智能性,而信息资源建设水平与信息化水平紧密关联,因此对企业的信息资源规划进行研究具有重要的现实意义。本书针对目前大中型企业业务处理跨区域、网...
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政府干预与中国创造性破坏缺乏 理论和实证研究
丁重著2013 年出版165 页ISBN:9787514134803本书将政府干预因素结合进内生技术创新模型,建立了符合中国国情的理论模型,分析了政府干预对技术创新的影响。接着以2000~2008年沪深两市上市公司为研究对象,通过实证研究考察了规模、政治等因素对技术创新投入...
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企业经理人人力资本定价问题研究 基于博弈理论的视角
王可瑜著2013 年出版243 页ISBN:9787514135688本书采用规范研究与实证分析相结合的方法,构建了企业经理人人力资本定价博弈的演化模型;利用实验研究对经理人人力资本定价博弈中的协调博弈策略选择进行研究;利用案例分析研究了企业经理人人力资本定价问题的...
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冲突与和谐 基于人的主体视角的理论研究
王满荣著2013 年出版248 页ISBN:9787516136041本书认为,冲突与和谐有着不同的类型和层次,而基于人的主体视角的人与自然、人与社会、人与人、人与自我的冲突与和谐无疑是冲突与和谐的普遍存在形式。本书在对冲突理论、和谐理论以及冲突与和谐的内在关系阐...
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中国会奖旅游发展研究 理论与实践的新探索
耿松涛著2013 年出版254 页ISBN:9787310042456本书主要介绍会奖旅游相关理论、会奖旅游的特征、中外会奖旅游发展模式比较、德国会奖旅游模式、美国会奖旅游模式、新加坡会奖旅游模式、会奖旅游发展影响因素及动力机制、会奖旅游的效应分析、会奖旅游竞...
