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生态人力资源管理研究

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田书芹，王东强著2011 年出版228 页ISBN：9787564707248
本书共分为三部分：研究基础、理论创新和实践突破。本书总结了人力资源管理一般性研究和已有生态人力资源研究经验、误区和不足，基于理论研究和实践突破两个层面从生态学视角系统性探讨了企业人力资源管理基本...
现代人力资源管理第2版

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刘善华，欧阳晓东主编2011 年出版286 页ISBN：9787811359534
本书在其第一版的基础上，保留原有特点，从人力资源管理的基本理论入手，介绍了其相关原理和规律，分别从现代企业工作分析人力资源规划、人员招聘与甄选、人员培训与开发、绩效和薪酬管理等方面进行详细讲述，从而全...
人力资源管理英文版第7版

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（美）诺伊，（美）霍伦贝克，（美）赖特著2011 年出版475 页ISBN：9787300130590
本书将人力资源管理被看成是企业经营成功的关键所在，强调了人力资源管理职能以及人力资源管理如何能够帮助企业赢得竞争优势。特别适用于MBA、EMBA、EDP及人力资源管理专业研究生、本科高年级学生。...
人力资源管理实战全案下

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孙成军等编著2011 年出版763 页ISBN：9787545903638
本书是《光华管理经典·职业经理人管理实战全案》系列丛书中《人力资源管理实战全案》分卷的下册。该书详细介绍了人力资源管理中薪酬与绩效工作的具体内容，包括企业的薪酬设计、绩效管理、评估下属、处理劳...
对外直接投资企业核心竞争力与人力资本研究

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叶正欣，徐叶林，叶正茂著2011 年出版176 页ISBN：9787564210748
本书从人力资本角度，探索对外直接投资与竞争力、核心竞争力及人力资本的关系，并探讨了中国对外直接投资企业的企业核心竞争力的构建。
人力资源管理案例精选从入门到精通

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刘大卫编2011 年出版260 页ISBN：9787313072658
本书包括两部分。第一部分：总则（案例学习的意义、案例分析的类型、案例分析的方法）。第二部分：分则：战略人力资源管理；组织设计和职位设计；招聘与甄选；员工培训；职业生涯发展；薪酬管理与员工激励；业绩管理......
人力资源开发与管理

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刘善敏编2011 年出版300 页ISBN：9787030302977
《人力资源开发与管理》是企业管理、人力资源管理专业的基本核心课程之一。是为了培养学生有关企业人力资源开发与管理的基本原理、基本知识和基本技能而设置的一门基础课。企业人力资源开发与管理是以企业...
全国初中级卫生专业技术资格统一考试指定用书 2012护理学师单科一次过第1科基础知识第3版

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张立力，林芳宇主编；周璇，姚卫光，郑志惠等副主编2011 年出版212 页ISBN：9787509141649
本书是参加全国卫生专业技术资格考试——护理学（师）的考生使用的复习指导用书。由具有丰富教学、临床实践和考务经验的专家，按照最新的考试大纲要求，认真研究历年考题，结合考点作了综合性提炼。本书特点是真题模...
现代人力资源管理学

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李宝元等著2011 年出版428 页ISBN：9787303130863
本书紧紧围绕“以人为本，战略性激励”核心理念，在对HR领域既有成果进行“创造性转述”的基础上，构建了一套自有特色、逻辑严谨、内容完整的人力资源管理学科体系。全书以“战略性激励”为主线，分“基本原理”、...
人力资源管理实战全案上

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王小艳，王礼平，闫绪娴等编著2011 年出版760 页ISBN：9787545903652
本书是《光华管理经典·职业经理人管理实战全案》系列丛书中《人力资源管理实战全案》分卷的上册。该书详细介绍了人力资源管理中招聘与录用工作的具体内容，包括人力资源规划、工作分析、员工甄选聘用、员工...