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人力资源管理 理论、方法与实务
伍娜，张舫主编；杨沛，赵亮副主编2017 年出版285 页ISBN：9787550427372本书以现代人力资源管理基本原理为理论框架，结合应用型本科教育的特点，注重理论联系实际，强调实用性、实践性、可操作性，重在培养和训练学生们的能力。本书分为10章，其内容涉及组织设计、职位管理、人力资源计划...
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人力资源管理理论与实践新探索
马振耀著2017 年出版191 页ISBN：9787557635329本书主要内容包括：人力资源管理概述；人力资源规划；人力资源招聘；人力资源培训；人力资源绩效考评；人力资源激励机制；人力资源薪酬管理；员工关系管理；跨文化人力资源管理等，实用性强，可操作性强，可作为从事......
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服务业发展 结构变迁、增长绩效与路径选择
郑江淮，陈英武等著2017 年出版447 页ISBN：9787514179538当前，在经济新常态下，经济发展的速度、动力、方式都会深刻影响并体现为经济发展结构的调整与变迁。深刻理解经济结构的变迁规律，调整优化中国经济结构特别是产业结构，走出一条具有中国特色的服务业发展道路，已经...
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基于实物资本与人力资本最佳配置的中国经济潜在增长率研究
乔红芳著2017 年出版180 页ISBN：97875141850582011-2014年GDP增长率分别降至9.3%、7.7%、7.7%、7.4%和6.9%。与以往10%左右的高速增长相比，这些实际增长率可认为是中高速增长。然而，中高速增长只是一个相对概念，并未有明确的数量界定。随着我国经济进入新...
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威权体制的运行分析 政治博弈、经济绩效与制度变迁
郭广珍著2017 年出版221 页ISBN：9787543227088本书主要研究三个方面的内容。首先，假设在威权的政治体制不变，而且领导集团上下级也不可能互换的情况下，分析上级对下级进行晋升激励所导致的后果。其次，将假设做进一步的放松，研究威权的政治体制不变，但是权利.....
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家族企业IPO后的治理结构演变研究 基于制度理论的分析
梅琳著2017 年出版175 页ISBN：7517820028“中国企业行为治理研究丛书”为“十二五”国家重点出版规划项目。本书内容包括以家族企业的制度结构演化为基础，从制度理论的视角能够对家族企业治理结构的演化过程做出怎样的解释；制度因素会如何影响家族企...
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应用型大学人力资源与科研管理研究 理论与实践 第2版
安雪飞；全京编著2017 年出版182 页ISBN：9787502644574全书总结相关管理学理论发展历程，结合人性假设理论、激励理论、人本管理理论等现代管理理论，对高等院校人事及科研管理中的师资队伍建设、科研团队建设、人事、科研管理制度改革等一些具体问题进行深入探索及...
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人力资本溢价与企业绩效研究
周蕾著2017 年出版161 页ISBN：9787514179095近年来层出不穷的“天价年薪”将高管薪酬推向了风口浪尖，其中高管薪酬与企业绩效是否存在相关性是争论的焦点之一。学者们对该问题做了大量深入、细致的研究，结论却大相径庭。薪酬与业绩的相关性以及薪酬差距...
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甘肃省人力资源结构、质量及人力资本动态研究
刘敏；吴思著2017 年出版198 页ISBN：7520307417描述并对比分析甘肃省“五普”与“六普”期间人力资源数量、性别、年龄、学历、地域分布、民族、行业等结构及动态变化特征；描述并对比分析“五普”与“六普”期间甘肃省退休人力资源数量、性别、年龄、学历...
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最小熵产生、耗散结构和混沌理论及其在河流演变分析中的应用
徐国宾，赵丽娜著2017 年出版222 页ISBN：9787030528728本书将最小熵产生原理和耗散结构理论以及混沌理论应用到河流演变分析中，并运用它们研究分析解决一些河流工程中的实际问题。全书共分10章，分别为：经典热力学概论；非平衡态热力学基本理论；混沌理论；黏性流体热力.....