中国共产党组织工作教程

组织行为学 第2版

领导学

本书分为14章，围绕领导学的经典问题即领导决策与领导用人展开，进行系统深入讨论和阐述；同时又紧密跟踪时代和社会发展的脉搏，将领导活动的方方面面深入、全面、详细的讨论和说明。因此，教材就有了领导学完整的理...

领导干部如何正确处理新形势下人民内部矛盾

正确处理新形势下的人民内部矛盾，是推动科学发展、促进社会和谐的必然要求，也是领导干部领导能力的重要体现。本书就新时期人民内部矛盾出现的原因及特点、正视和承认现存人民内部矛盾的客观性、充分认识正确...

人力资源管理

本书参考了国内外最新的研究成果，吸收了中国组织管理中的最新案例。系统阐述了人力资源管理的基本原理和基本技术。本书体系完整、结构清晰、案例丰富、分析角度全面、实用性和可读性强。...

卡耐基经典作品集 领导的艺术

《快乐的人生》是励志类图书，犹如一盏明灯指引读者去改变态度从而改变人生，使我们每个读者受益匪浅。本书阐明了这样一个观点：在心灵中注入快乐，消除错误思想，比割除身上的肿瘤和脓疮还重要。快乐是一种心态，一.....

领导一定要知道的管人智慧

企业管理说到底是对人的管理，而员工又是企业的主体，是企业中最主要的力量，因此，领导对员工管理的好坏直接关系到一个企业的生存和发展。企业只有将员工管理作为一项重要任务来抓，领导者只有投入大量时间来学习、...

高校领导力建设 二级学院院长管理案例

本书作者选取了高校内部二级学院院长这个群体作为案例对象。二级学院的内部管理可以涉及到方方面面，在这个缩微版的“高校”中可以对高校整体管理略窥一斑。同时，由于二级学院很多工作要与校内各职能部门合作...

人力资源管理原理与实务 第2版

党的地方领导制度改革研究

深化党的地方领导制度改革，对于促进党的“四个全面”治国理政全新布局具有非凡意义。本书集中对党内民主和党的地方领导制度建设进行了理论研究，围绕党内授权关系、党内地方“三会”关系、地方党政关系、地方...