企业人力资源管理师考试辅导用书写组

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人力资本密集型企业研究企业理论的新视角

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陈和编2012 年出版137 页ISBN：9787514119398
本书将进入权机制由企业边界界定机制扩展为企业治理机制和长期的制度安排机制，并对进入权机制进行了初步形式化。本书运用CRT建立了由企业家创立企业、核心人力资本进入企业以及物质资本进入企业所组成的3个...
旅游景区人力资源管理

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沈雁飞主编；俞世勇副主编2012 年出版209 页ISBN：9787563722655
本书内容紧密围绕命题及核心问题划分章节展开论介，其主要内容依次大体排序如下：旅游景区人力资源管理概述；旅游景区工作分析；景区员工的绩效管理；旅游景区薪酬管理；景区员工的激励机制；景区员工的职业生涯管理......
60分钟掌握人力资源管理六大模块

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孙显嶽著2012 年出版150 页ISBN：9787108040893
本书针对初次接触人力资源管理领域，或是非人力资源工作者的读者，用简单容易理解的文字进行说明，让读者可以轻松的阅读当中了解人力资源管理各模块的内容。...
现代人力资源管理

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葛元月主编；邬俊美，周万中，仝冰副主编2012 年出版289 页ISBN：9787564064877
本书在人力资源管理概述和工作分析的基础上，逐章阐述如何做人力资源规划，如何认识、测评人员德才素质，如何招聘员工，如何进行培训教育与潜能开发，如何科学使用员工，如何激发员工工作积极性与创造性等。本书可用.....
项目人力资源管理与激励

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黄桂，付春光编著2012 年出版345 页ISBN：9787306043788
本教材详细阐述了项目人力资源管理与激励的方方面面：项目与项目激励，项目人员配置，项目绩效管理，管理学激励理论，经济学激励理论，了解项目成员，激励艺术与实务，项目人员配置，卡特尔的16种人格特质，工程建筑......
管理学·思·用上

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闻学，乔刚主编2012 年出版199 页ISBN：9787566405920
本教材开篇就介绍了一些常用的经济基础知识，解决了营销学习过程中，经济学知识匮乏的难题。特别是针对初次学习营销，且没有学习过经济学的学生来说，该教材为学生学习提供了一个很好的平台。本教材采用全新的编写...
人力资源开发与管理第4版

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张德主编2012 年出版398 页ISBN：9787302271789
本书是2001年版的修订版，不仅增加了最新的学术和应用研究的理论成果，而且融入了最近几年来出现的新的管理理念；此外，加强了案例部分的建设，更新了章末的案例。...
战略人力资源管理

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杨百寅，韩翼编著2012 年出版572 页ISBN：9787302299523
本书全面系统地介绍战略人力资源管理的基本理论和实务知识。全书共16章，包括战略人力资源管理概述，战略人力资源管理理论基础，战略人力资源管理的外部环境；竞争战略与战略人力资源管理，建立与战略匹配的人力资源...
人力资源管理

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陈东健等编著2012 年出版327 页ISBN：9787302297673
本书作为苏州大学工商管理学科建设的成果，力求全面系统地介绍和论述国内外人力资源管理理论和实践的最新发展。全书共十二章，可分为五个部分：一是总论部分，包括第一、二章；二是人力资源配备，包括第三、四、五章.....
英汉汉英人力资源管理词汇手册

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陈祺，潘敏编著2012 年出版194 页ISBN：9787544627726
英汉汉英部分双向收词7000余条。所收词条包括：人力资源开发战略、人才学生产管理、经营管理、财务管理、成本管理、劳动人事管理等学科，涵盖人力资源管理基本词汇，可为专业词汇学习及学术资料翻译提供参考。...