人力资源与组织行为学 第1册

人力资源与组织行为学（第一册），ISBN：9787111150220，作者：张维炯，王建铆编

组织学与胚胎学应试指南 第2版

组织学与胚胎学实验指导与习题

本书包括组织学与胚胎学实验指导和习题两部分，“实验指导”中每章实验编写提示，尽可能以简练的文字，概述实验相关的基本理论和基本知识以及观察切片的注意点，习题主要是学生应掌握的内容，题型包括填空题、最佳选...

组织学与胚胎学

本教材是依据医学专业学生所必须掌握的内容而编写的，可用50～70学时的时间讲授完全部内容，因此，重点非常突出，可以满足多层次、多种专业学生学习的需要；尤其适合那些学时有限而要求又较高的学生学习使用。医学专.....

区域性国际组织与中国战略选择

本书以欧盟、东盟、上海合作组织等与中国关系紧密的区域性国际组织为研究重点，详析区域主义趋势中中国的角色定位问题。

中国加入世贸组织与税收制度改革

本书就中国加入世贸组织后在税收征管、增值税和营业税、个人所得税、企业所得税的改革进行了探讨，提出了改革意见和建议。

我国零售产业组织结构优化与政策

本书探讨了研究零售产业组织结构优化的意义和积极推动我国零售产业组织发展创新的基本对策，提出了城乡联动战略的观点，并系统地提出了我国零售产业组织结构优化的政策建议。...

政府与非营利组织会计 第12版

组织学与胚胎学

本书共分18章，第一章为组织学绪论，第2-17分别是组织学中的细胞、上皮组织、结缔组织、软骨组织、血液和血细胞发生、肌组织、神经组织、循环系统、免疫系统、皮肤、内分泌系统、消化系统等，每章后有小结和“联...

绩效管理制度设计

本书汇集企业管理、人力资源管理等相关案例制度表格，是一部十分实用的管理制度手册。