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段海宇,廖能著2015 年出版518 页ISBN:9787509357415人力资源管理方面的书籍无论是本社还是市面上已经有很多,本书的特点在于,不仅从法律角度分析企业劳动用工过程中的风险防控,更从成本控制角度告诉企业如何获得风险防控收益最大化。本书涵盖人力资源管理从招聘...
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           人力资源管理综合实训手册
周丽主编;李希,张华副主编2015 年出版210 页ISBN:9787566109552《人力资源管理综合实训手册》与深圳因纳特教学软件结合,以某新型制造企业为开发模板,模拟现实企业人力资源管理流程和决策过程,集公司组织结构管理、薪资管理、福利体系、劳动关系等为一体,为人力资源专业学生...
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           跨国公司人力资源管理
林新奇著2015 年出版493 页ISBN:9787302403005二十一世纪是跨国公司的时代。以世界五百强为杰出代表的跨国公司,正在主宰着世界经济的格局,发挥着越来越大的作用。世界五百强企业集中了全球近一半的财富,企业影响力超过许多中等发达国家。跨国公司之所以成...
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           经济管理学科前沿研究报告系列丛书 人力资源管理学学科前沿研究报告
吴冬梅,李淑玲主编2015 年出版341 页ISBN:9787509636947本书分为五个部分,分别为研究综述、期刊论文精选、图书精选、年度大事记和文献索引。全书对2011年度人力资源管理学科的理论基础、国内外代表期刊、国内外代表图书、学科年度大事记及相关文献索引做了全面的...
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           人力资源管理必备制度与表格范例
尹晓峰著2015 年出版317 页ISBN:9787550258839本书为人力资源、管理学图书,主要介绍了人力资源管理,按照人力资源管理常见的六大模块——规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬与福利、劳动关系管理的最新管理制度、常用图表,并运用微信扫一扫特色,实现所有制...
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卢海萍,王俊峰,李贺编著2015 年出版241 页ISBN:9787564220822该书出发点立足于提高学生整体素质和学生综合职业能力特别是创新能力和实践能力的培养,力求阐述企业人力资源的基本理论知识及其实际的工作业务流程。本书分为11个项目来阐述企业人力资源管理的基本技能。本...
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           中小企业人力资源组织与管理
韩国元,刘小畅主编;刘毅,张志成副主编2015 年出版188 页ISBN:9787566110435中小企业人力资源组织与管理是为培养自学应考者教材,包括人力资源开发与管理导论、对员工的认知、人力资源战略规划、工作分析与工作设计、人力资源招聘与素质测评、组织管理、人力资源任用管理的内容与方法...
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