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近代家族性联号企业 一种非企业集团的中间性组织
王颖著2011 年出版170 页ISBN：9787309083903本书主要包括四部分内容：关于中间性组织理论的构建；运用史料说明近代家族性企业联合体的中间性组织特征；分析近代家族性联合企业与企业集团的关系；分析近代家族性联号企业区别于企业集团的制度原因。...
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组织中的上下级关系 前因与结果的实证研究
郭晓薇著2011 年出版158 页ISBN：9787313077578本书从人际和谐的角度研究中国组织中的上下级关系。在分析与概括上下级人际和谐的等级与表现的基础上，首先探讨了影响上下级关系的因素，包括领导方式、下属的人格、价值观、下属－主管匹配等。然后，分析了上下级...
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宝塔山下交响乐 20世纪40年代前后延安的文化组织与文学社团
吴敏著2011 年出版318 页ISBN：9787543044487本书梳理了20世纪40年代前后延安的文化组织和文学团体，它们的机构—时间—人物—活动—刊物—作品，在抗日战争的时代背景下的文化合作共事，在合作中的矛盾，以及中共领导人的文化政策，全方位展现了延安这个“文化...
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现代国家建构与妇女公共参与 组织变迁的视角
陈琼著2011 年出版264 页ISBN：9787509728024本书认为从民族国家单向发展到民族民主国家均衡发展，一种形态的妇女组织必然由多种组织形态的妇女组织形成一种相对均衡的结构来取代。在回溯了民族国家建构时期妇女组织的形成、流变之后，探讨了以国家社会关...
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大扶贫 公益组织的实践与建议
刘海英主编2011 年出版277 页ISBN：9787509727904本书回顾了中国和国际公益组织在过去十年间的实践，并展望各领域公益组织对新扶贫规划的期望。 报告的撰写组织分别来自扶贫、助残、艾滋病、流动人口权益、教育、社会性别、研究和信息支持等领域，通过不同领...
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基于管理熵理论的组织知识管理绩效综合集成评价研究
熊学兵著2011 年出版197 页ISBN：9787561452547基于熵理论的km为我们提供了新的管理视角，通过研究正熵负熵以及耗散结构理论在企业km中的作用，使企业获得持续的竞争优势。本书构建了企业km系统模型，分析了其复杂性的深化机理，建立了基于熵的企业km绩效评价模...
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构建创新型组织 激励创新的管理体制
（英）詹姆斯·克里斯蒂安森著2011 年出版289 页ISBN：9787509612606本书展示了这些公司在管理创新方面是如何做的。克里斯蒂安森更深入的揭示了创新公司在诸如组织架构、交流体系、激励机制、项目资金系统等诸多基础方面所表面出的不同之处。总共探究了20项有关这些大公司创...
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2011年武汉国民经济和社会发展报告
郭胜伟主编2011 年出版235 页ISBN：9787216068024本书分六大部分，主要介绍武汉市综合经济、两型社会建设、体制改革、产业经济发展，城市建设和和谐社会建设的情况。
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创业型企业组织服务导向及其对绩效的作用机制研究
徐璐著2011 年出版238 页ISBN：9787308086035自20世纪80年代开始，全球产业结构已呈现出由“工业型经济”向“服务型经济”转变的趋势。为了探讨企业如何通过组织服务导向来培育优势资源，从而创造顾客价值，提升组织的持续竞争力。本研究是在服务行业的实践...