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中国企业转型之道 解码中国管理模式 4
中国管理模式杰出奖理事会著2012 年出版234 页ISBN:9787111380412作为中国管理界首个针对中国企业管理实践所取得成就的荣誉奖项,“杰出奖”致力于打造一个管理创新的中国乃至世界级平台,通过奖励中国企业中具有杰出管理创新理念和成功实践的企业,总结梳理出成功的中国企业管...
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中国企业文化管理测评标准2.0
中国文化管理学会,企业文化管理专业委员会编著2012 年出版204 页ISBN:9787501348220本书是中国企业文化管理学会制定并升级的企业文化测评标准,立足我国企业实际情况,对原标准进行了较大的修订和升级,并附录17个典型的企业文化建设案例,讲评结合,具有较大的借鉴价值。...
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中国企业ERP模式与应用 企业高级管理软件
郭翔,莫海鸿主编;苏思宏,许梦狮,卢小玲等编委2012 年出版381 页ISBN:9787535956019本书理论与实践结合,将引进的ERP软件适合本国国情化,将企业管理的共性以及特殊性进行详细分解,形成300多个表格,以数据说话。书中介绍了企业应用ERP的500多种财务有关的表格,及其各种表格的说明及计算机的接口所...
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中国式管理 TBC企业驱动模式 操作版
李泽尧著2012 年出版256 页ISBN:9787545411645本书通过锁定目标、创造价值、有效管理、员工激励、团队驾驭、顺势而为。从我做起、全员驱动八个方面,介绍了一套新的有中国特色的管理模式:TBC企业驱动模式。...
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中国企业管理模式实证研究
伍华佳著2012 年出版218 页ISBN:9787509621899本专著主要以中国国有企业、民营企业和中外合资企业为研究对象,以东方管理理论为分析工具,以东方管理的“人道管理”、“人心管理”、“人缘管理”、“人谋管理”和“人才管理”为主要研究框架,通过实证分析和...
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转型时期中国家族企业人力资源管理研究
李宁琪著2012 年出版292 页ISBN:9787514116168本书以转型时期的中国家族企业为对象,以人力资源管理与开发为突破口,以企业生命周期理论、人力资本理论、激励与约束理论、企业文化理论等为指导,对家族企业目前比较关注的几个人力资源管理突出问题进行研究。...
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中国企业对外投资的政治风险及管理研究
张萍著;上海市劳动和社会保障学会编2012 年出版133 页ISBN:9787552000474本书从对政治风险理论的研究入手,对中国企业对外投资遭遇的政治风险现状及其根源进行深入探究,引入模型做定量分析,并提出中国对外投资风险管理的策略和措施。...
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