现代企业组织激励理论新进展研究

本书系统地综述了组织内部的激励理论，按照内在的逻辑次序系统地梳理传统理论及其新进展：从单一代理人、单一代理事务、单一阶段的传统静态激励模型过渡到多代理人、多代理事务、多阶段的动态激励理论，涉及到的...

中华人文思想与现代管理 第2册 管理思想与现代管理模式

企业危机预警管理模式研究 动态复杂环境下企业管理的新视角

本书对企业危机的产生与导致危机的内部诱因进行了分析，探讨在动态复杂环境下企业在应对危机时所应该采取的管理模式。

企业经营管理实务

本书是一门应用性课程，所以本书旨在完成一般中小型生产型创办企业、生产与运营管理、资源与运营管理、建设企业文化的通用、通识经营管理技能和知识的培养。这4个项目分别对应中小生产企业的创办、成长、发...

园林企业经营管理

本书的特点是内容紧密结合园林生产经营实际，理论基础重点突出园林生产经营实际技能所需要的内容，并与园林技术实训项目密切配合，同时也注重对当今发展迅速的先进技术的介绍和训练，具有较强的实用性、技术性和可...

企业文化管理逻辑 基于企业领导人文化管理力视角

本书系统地论述了企业理论并综述了相关的文献资料，阐明了企业管理逻辑及其力的形式，深入地分析了企业文化选择力及其领导效应，探讨了企业文化共识力及其管理效应和企业文化实践力及其经济效益，不仅在理论上丰富...

企业合同管理操作实务 来自中国百家大型企业合同管理实践的启示

本书从管理角度研究合同风险，把法律与管理相结合，将合同管理提升到一种企业风险管理的高度，以一种系统化、集成化的视角开展研究，并针对企业合同管理中存在的若干问题提出了有针对性的意见和建议，以弥补当前合同...

连锁企业经营管理

本书主要介绍了中国民族器乐的历史渊源，艺术形式，分类办法，以及创新与发展。其中包括对多种乐器的详细讲解，主要涉及吹管乐器，拉弦乐器，弹拨乐器等等。分门别类的归纳与诠释。包括笛子，管子，笙，唢呐，二胡，......

清末现代企业与官商关系

本书对清末的现代企业作了个案研究，认为现代工商业成功的基础是有一个鼓励商人积极经营、敢于冒险的机制，而洋务派的“官督商办”并非仅是“监督”，而是代表官方的监督者成了实际的经营者，国家的监督变成了官僚...

企业技术创新管理