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人力资源管理概论 第3版
谌新民主编2005 年出版476 页ISBN:7302114382本书以整个人力资源管理作为一个系统、讲求各管理理论、方法、技术、工具的配套运用,以达到提高人力资源管理整体效益的目的。力求探讨人力资源管理的本土化问题,在引进国外人力资源管理最新理论和技术的同时...
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公共部门人力资源管理与开发
龚大来,王丛漫,李中斌主编;杜彦卿,王立校副主编2005 年出版307 页ISBN:750585304X为适应国内外形势和财政改革实践的需要,及时更新和丰富财政工作者的理论知识,不断提高各级财政干部驾驭财经工作能力。本丛书以邓小平理论,“三个代表”重要思想为指导,在总结全国财政改革实践经验的基础上,借鉴...
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人力资源管理导论 第2版
郑晓明编著2005 年出版424 页ISBN:7111162617本书从人力资源管理概说,人力资源管理基础,工作分析,人力资源规划、员工招聘、人员选拔和录用、员用培训、职业发展、绩效考核,薪酬管理,企业文化等方面论述了人力资源管理理论。是一本理论与实践相结合,具有中.....
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顾客资源管理 资产、关系、价值和知识
王永贵著2005 年出版355 页ISBN:7301096895本书突破并跳出片面强调顾客关系管理的理论与实践“怪圈”,站在战略的制高点上,从最新前沿理论与杰出企业的成功实践两个角度,立足于企业与顾客的相互资源投入与资源匹配的视角,从整合的观点和务实的风格深入浅...
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世界主要国家教科书管理制度
臧爱珍主编;《基础教育教材建设丛书》编委会编著2005 年出版194 页ISBN:7107186396本书是教育部成立的“中小学教材发展机制研究课题组”(该课题组现更名为“教材选用与课程资源开发研究课题组”)对国外教科书管理制度进行研究过程中形成的研究成果。...