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弗布克人力资源管理操作实务系列 定责 定岗 定编 定员 定额 定薪 第2版
孙宗虎编著2017 年出版272 页ISBN：9787115470928本书采用流程分析、图表设计、方案列举、范例演示等多种形式，详细介绍了企业如何高效开展“六定”工作，强调了具体的操作步骤、实操技术并提供范例，系统分析了“六定”与人力资源管理系统、岗位管理体系的关系...
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信毅教材大系 公共部门人力资源管理
蔡文著主编2017 年出版278 页ISBN：9787309127454本书主要对公共部门人力资源管理制度发展概述、公共部门人力资源战略管理、公共部门职位分析与人员分类管理、公共部门招聘、培训、绩效管理与薪酬管理、职业发展管理以及公共部门人力资源管理未来发展与改...
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人力资源多样化和包容性管理
唐宁玉，陈驰茵，黄秋风著2017 年出版254 页ISBN：9787030509796本书对国内外人力资源多样化、多样化管理，和包容性管理的研究进展和热点进行回顾。本书详细讨论了人力资源多样化的情况，梳理了多样化管理的内涵和理论基础，回顾了相关的研究成果。目前国际管理学对多样化问题...
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中小企业人力资源管理外包风险及规避
王奕著2017 年出版191 页ISBN：9787307196544本书从人力资源管理外包相关理论入手，首先论述了人力资源管理外包理论与我国中小企业人力资源管理现状分，然后再在此基础上论证了中小企业人力资源管理外包的必要性、可行性及其与大型企业人力资源管理外包的...
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“十三五”普通高等教育应用型规划教材 人力资源管理综合实训
鲍立刚主编；李亚慧，江永众，贺冬怡副主编2017 年出版267 页ISBN：9787300244204本书针对高校人力资源管理专业应用型教学的实际需要，从企业实际运作的角度，对人力资源管理传统的职能模块进行了简明的介绍，生动地再现了人力资源管理活动的真实情境，以学生为中心，通过生动的教学方法，引领学生.....
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高等院校人力资源管理专业系列教材 绩效管理 第2版
刘秀英著2017 年出版192 页ISBN：9787308165426本书以绩效管理的流程设计和技术方法介绍为主线，为读者呈现出绩效管理的全貌。第一章绩效管理概述，以绩效、绩效考核、绩效管理为中轴，层次清晰地展示了绩效管理的基本概念和基本问题。第二章至第五章分别从绩...
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案例研究教学法 以人力资源管理教学实践为应用范例
李宝元著2017 年出版100 页ISBN：9787115459435本书将国内外MBA（工商管理硕士）案例教学研究法的前沿成果与中国本土特殊教育大环境及具体教学情景紧密结合，本着“兼容并蓄，创造性转述”原则撰写而成。本书由“基本原理论要”、“教学案例编写”和“案例教学...
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“十二五”内涵建设 工商管理本科专业综合改革试点项目资助系列教材 人类资源原理
宋源著2017 年出版340 页ISBN：7552014903本书系统地阐述了人力资源管理理论的历史沿革与实践历程，体现了人力资源管理学科理论体系的完整性；结合我国的具体国情，将人力资源管理理论探讨与实证分析相结合，在阐述基本理论的同时，也介绍了部分中外人力资源...
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生态林业和民生林业 山东省林业产业集群发展问题研究
张占贞著2017 年出版245 页ISBN：9787302463290本书运用产业集群理论、生态学理论、区域经济学等理论，对林业产业集群进行识别与结构分析；在规范研究的基础上，利用实地调研数据，对山东省林业产业集群发展能力的影响因素和发展能力进行了分析；探讨了山东省产业...
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应用型大学人力资源与科研管理研究 理论与实践 第2版
安雪飞；全京编著2017 年出版182 页ISBN：9787502644574全书总结相关管理学理论发展历程，结合人性假设理论、激励理论、人本管理理论等现代管理理论，对高等院校人事及科研管理中的师资队伍建设、科研团队建设、人事、科研管理制度改革等一些具体问题进行深入探索及...