411模式职业能力考核评价体系以建筑工程技术专业为例

本书以浙江建设职业技术学院重点专业——建筑工程技术专业为载体，探讨了基于“411”模式的职业能力考核评价体系。全书共六章，分别为：时代的呼唤——构建职业能力考核评价体系的背景和意义、专业的调研——建...

施工员考核评价大纲及习题集 设备方向 第2版

本书为施工员考核评价大纲及习题集（设备方向）（第二版）。全书分为两部分，第一部分为施工员（设备方向）考核评价大纲，由住房和城乡建设部人事司组织编写；第二部分为施工员（设备方向）习题集，分为通用与基础知......

国务院发展研究中心研究丛书 中国垄断性行业改革 评价及进一步改革思路

本书是国务院发展研究中心产业部2014年度重点课题报告。本书旨在从效率、公平、发展、产业竞争力、技术进步、社会福利增加等维度，对我国电信、电力、铁路、石油天然气、民航、公用事业等垄断性行业改革进行...

建立促进科学发展的干部考核评价机制十二讲

党的十七大明确要求“完善体现科学发展观和正确政绩观要求的干部考核评价体系”。中共中央政治局于2009年6月29日召开会议，审议并通过《关于建立促进科学发展的党政领导班子和领导干部考核评价机制的意见》...

率先探索的进程与思考 上海国资管理体制改革回顾与前瞻

本书回顾上海国资管理体制改革10年的经验，加深对改革特点和规律的认识，并对前一轮国资改革作前瞻性讨论。

2017国务院发展研究中心研究丛书 2016中国企业创新能力报告 制造业上市公司创新评价

本书为国务院发展研究中心企业研究所青年课题图书。本书以企业研发投入强度和人均人力资本投入强度为指标，构建了一个企业创新投入强度的二维评价模型。利用二维评价模型对制造业上市公司整体及十五个细分行...

基于多维度视角的企业财务分析与经营业绩评价及应用研究

伴随着中国经济的快速增长，先进的企业业绩评价方法已成为企业提高生产效率，创造经济价值的必备条件。首先，从财务业绩评价的重要性出发，以财务业绩分析等相关理论为基础，采用多种分析方法，建立财务业绩评价指标.....

指标、流程、考核管理全案 财务部必备手册

本书以制造企业为基础，将所有财务管理功能模块的工作简化为“指标”、“流程”和“考核”三部分，包括预算管理、融资管理、资金使用管理、存货管理、固定资产管理、无形资产管理、成本管理、期间费用管理、销...

所有权与资本经营 所有权虚置·国资公司建设·资本经营规律

新体制下的国资管理与国企改革探索

本书对十六大提出的国资管理新体制进行了多方面的探讨，内容包括对新体制本身的探索，建立新体制应处理好的若干关系，新体制下国资管理的性质，对国有企业改革的若干观点。...