后管理时代 和谐型组织理论与实务

本书针对现代管理面临的许多无法克服的问题和内在矛盾，提出和谐组织理论，并在和谐组织理论基础上提出以岗位为中心的组织运行方法。

建设工程施工组织与管理

本书是二级建造师继续教育用书，介绍了建设工程施工组织设计的概念、编制内容和方法，流水施工原理和网络计划技术等内容。其出版有利于规范从业行为和提高从业人员业TU7务水平。...

欧洲旅游关于产业发展及组织管理的全新研究

工程项目组织与管理

本书为丛书2010全国注册咨询工程师中的工程项目组织与管理部分。本书为考试系列书籍，书中内容包括近六年的考试真题与答案及编委根据最新考纲编写的六套模拟试题，让考生加强练习，以备考试。...

体育社会学视野下大众体育的组织与管理

气候与冰冻圈 CliC 和国际冰冻 IACS 中国国家委员会2008年年报

本书为第二届WCRP／CliC暨第一届IUGG／IACS中国国家委员会2008年年报，主要内容为目前我国在冰雪专业、冻土专业、寒区水文专业、寒区生态专业、冰雪圈变化与气候预测专业、遥感观测与数据专业、极地科学专业、冰...

CEO管理与组织行为学

本书在整合管理学以及组织行为学内容的基础上，研讨和陈述企业管理的基本问题，以及组织设计、组织行为分析、领导行为分析和组织绩效管理，对于管理类专业学位教育有较强的针对性。...

电子政务与政府协同管理：组织网络的视角

本书阐述电子政务对政府管理的协助，促进作用和意义。

中国环境与发展国际合作委员会年度政策报告 2008 英文版 机制创新与和谐发展

本书是年度出版物的英文版，本书的基础是中国环境与发展国际合作委员会2008年政策研究成果，反映了中国环境与发展国际合作委员会中外委员和专家学者对中国环境与发展相关问题提出的政策建议，可供国内各级决策者...

人力资源管理系统与组织绩效 基于组织学习视角的研究

本书是教育部人文社会科学青年基金项目“人力资源管理系统与组织学习：知识吸收能力的影响研究”（项目编号：07JC630054）的阶段性研究成果。本书将人力资源管理、组织学习和组织绩效三者结合在一起，试图构建一个“...