布莱克韦尔人力资源管理学百科辞典

哈佛模式人力资源管理

本书分别从人力资源管理概论、组织设计与人力资源规划、工作分析与职务设计、甄送聘用、培训开发、员工激励、绩效测评、薪资奖金、员工保险、员工福利、劳动关系、人力资源诊断、企业文化、企业家与人力资...

公共部门人力资源开发与管理

21世纪高等院校公共管理类统编教材。本书以国家公共行政系统人力资源开发与管理为主线，对公共部门人力资源的预测与规划、招聘与选拔、激励与考核、教育与开发、人员的流动与交流等内容进行了全面的介绍。...

知识管理 用知识建设现代企业

本书以每年度入选的“世界最受赞赏的知识型企业”（MAKE）为主要研究对象，系统探讨了微软公司、安永公司、英国石油公司、美国陆军等来自不同组织和不同行业的40多个案例，每个案例有一个特写的主题，以总结这些世界...

公共部门人力资源管理概论

上海市重点图书“都市公共管理和公共政策”系列教材:本书阐述了公共部门人力资源管理所涉及的理论与原则、实务与操作等方面的问题。包括公共部门人力资源的招聘与考试录用、考核奖惩与职务升降、开发与培...

人力资源开发与管理新论

本书共分12章。内容包括：导论、人力资源管理理论与实践、人力资源投资与收益、人力资源配置、人力资源规划、人力资源决策、人员的招聘和录用、心理分析的理论与方法、员工的培训与发展、人力资源行为管理、...

DIY概念企业管理制度全集 人力资源甄选与培训

至尊企业 至尊人力资源 第3分册 绩效考评与激励管理

公司人力资源管理办公作业文案与表单

项目中的人力资源管理

本书内容包括：忽略人才因素带来的后果，从人力因素角度看动态的项目世界，项目计划中的人力资源管理，协作精神的培养，激发整个团队等。...