企业文化

本书充分吸收国内外企业文化研究的最新成果，融入自己的教学与研究心得，以详尽剖析企业文化的基本理论为基础，以价值观解析和企业文化建设的热点为依托，以东西方企业文化比较为参照，以解决中国企业的现实需要为旨...

企业驱动三大方法

企业管理本质为“驱动力”问题，未来企业成长，必须转向依靠“战略驱动”，“机制驱动”和“人本驱动”。本书围绕如何形成“战略”共识、“机制”的作用机理以及“人本”需求、激发人本动力，从而为企业解决“人”...

涉外企业会计

本书稿根据我国会计法、企业所得税法等有关法律法规，以及财政部企业会计准则及其应用讲解等的有关最新规定，对外币业务、外汇管理、外币投资、企业所得税、财务报表等章的内容作了修订，并附录了各章多数复习思...

企业我就是主人

该选题是指导打工者如何在企业成长并最终实现自己梦想的励志之作。本书稿共分七章讲述了打工者的心态分析、定位分析、合作的本质、角色的转变、合作的三重境界和如何成为长期甚至永久的合作伙伴。语言流畅...

并购企业文化整合研究

本书在总结前人企业文化整合研究的基础上，介绍了研究目的与意义、国内外研究现状、研究方法、主要内容与创新点，同时对企业并购理论、企业文化理论、企业文化整合理论和综合评价的方法等相关理论基础分别进行...

小企业金融丛书中国社会科学院中小银行研究基地文库 中小企业融资指引

《中小企业融资指引》一书是作者戴维·门罗（David Munro）在USAID、IFC以及其它机构设计并实施SME融资项目30 多年从业经验的积累。该书从什么是中小企业，为什么中小企业适合银行融资入手，系统的介绍了中小企业...

企业人力资本心理养护促进企业绩效提高的效应机理研究

本书是湖南省社科评审委项目“高新技术企业技术人员心理养护问题研究”和湖南师范大学博士科研启动项目“企业人力资本心理养护对提高企业绩效的作用机理研究”的最终研究成果。本书从系统论的角度出发，综合...

企业的胸襟

本书从企业管理和市场营销的实务中提炼出独特的观察视角。1）企业的理想主义和人文关怀。2）注重过程和细节。3）无边界的沟通。企业的胸襟，意在揭示企业作为一个组织的个性与禀赋，及其对自身绩效表现的影响。本书...

企业安全生产法律风险与防范 案例应用版

中西部连片特困地区中小微企业发展研究