行政法视野中的服务型政府研究

本书首先在理论基础方面，对服务行政的思想渊源、发展脉络进行系统的梳理，总结出服务型政府的基本概念、基本特点。第二，在实践层面，对西方“新公共管理运动”以来服务行政的发展历程进行分析总结，提炼出值得借鉴...

经济发达县党校干部培训研究

本书结合经济发达县社会发展状况以及基层的实际状况，对经济发展县党校教育、干部培训工作的经验、教学模式等方面作了总结和探讨。

新时期党员领导干部作风问题研究

本书从领导干部学习作风、思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面分析领导干部作风建设的形势、特点、问题和症结，提出破解领导干部作风建设难题的基本原理、方法、科学依据和主要措施。...

党政干部无为问责制研究

本书以湖南省岳阳市推行党政干部无为问责制为例，运用政治学、党史党建学、行政学等相关学科的理论与方法，在调查研究的基础上，对党政干部无为问责制度的内涵意义、运行状况进行了研究和探讨。...

干部人事制度改革研究

本书系“新时期党的建设科学化书系”之一，主要内容包括干部人事制度改革的总体思考、干部选拔任用、干部考核管理监督，既有领导讲话，也有各地组织部门的实践探索，在许多重要问题的研究上取得了新的进展，提出了新...

公开选拔党政领导干部笔试研究

本书系“领导干部考试测评丛书之四”是中共中央组织部领导干部考试与测评中心的科研课题成果之一。本书共分三部分，第一部分为综合及调研报告，第二部分为公选笔试理论与技术研究，第三部分为公选笔试实证分析。...

社会主义市场经济条件下的干部选拔问题研究

研究·探讨·提高 中共山东省委党校九五级在职干部研究生班优秀论文集

法论 西南政法大学研究生学报 第27卷 第1期

本书系西南政法大学优秀教授、博士生对于法理、民法、刑法、行政法、程序法等各个法学领域所进行的理论思考、学术探讨和评论 。西南政法大学校学位评定委员会、校研究生招生委员会、校教材委员会委员，重庆...

用项目管理提升党政干部的执政能力

本书主要内容源于作者在福建省厦门市等党校、行政管理干部学院的培训课程“用项目管理提升党政干部执政能力”。作者没有拘泥目前项目管理教程类书籍的结构模式，而是从应用的目的出发，简洁、精准、重点地阐释...