劳动法域外效力研究

本书采用历史分析、比较分析、案例分析等研究方法，对劳动法的域外效力问题进行考察和分析，揭示出其实际运作层面的若干问题，从而为探讨我国劳动法域外效力奠定基础。全书分为五章，第一章讨论劳动法域外效力的基...

农民工收入分配与劳动就业问题研究

本书基于“工农两部门效率均等”与“产业平衡路径下的农民工终结”视角，就农民工收入分配与劳动就业问题进行探索，在对已有事实详尽描述、解释与说明基础上，较为清晰地揭示市场垄断与价格扭曲下的农民工工资就...

农村劳动力非农就业研究 从人力资本视角分析

本书以改革开放以来我国农村劳动力大量向非农领域流动为基本研究背景，从人力资本角度，运用现代经济理论，深入研究了人力资本对非农就业作用机制的内在机理，从宏观和微观等不同层面考察验证人力资本投资对农民非...

北京大学博士研究生学位论文 明代县政研究

北京行政诉讼案例研究 1999

劳动合同法制度与实践研究

本书获教育部人文社会科学研究基金、湖北省社会科学基金、湖北省教育厅人文社会科学研究基金、湖北省中小企业研究中心项目资助。全书分章对劳动合同之“三分法”，试用期制度、服务期制度、违约金制度、劳动...

劳动关系法律调整中的刑事责任问题研究

本书对劳动关系领域涉及刑事法律调整的相关问题进行了系统研究，并就我国现行仍为有效的劳动法律法规进行梳理，归纳分析其中涉及有刑事责任的条款，探讨其在刑法中的罪名并归类，并提出完善我国劳动领域刑事法制建...

公司章程制定实务与条款设计指引 第3版

劳动合同效力研究

劳动合同的效力是劳动合同的核心问题。我国劳动合同法中虽然确立了有效或无效两种效力类型，但劳动合同无效的刚性安排反而会损害劳动者的利益，迫使劳动者面临失业和重新就业的问题。因此，需要对劳动合同效力重...

劳动法理论与实务热点难点问题研究

本书分为七章：劳动规章制度建设的理论与实务问题、劳动合同订立的理论与实务问题、劳动合同解除的理论与实务问题、竞业限制的理论与实务问题、绩效考核的理论与实务问题、工伤认定的理论与实务问题、劳资“...