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国际精神分析协会《当代弗洛伊德 转折点与重要议题》系列 论弗洛伊德的《一个被打的小孩》
(美)埃塞尔·S·珀森2018 年出版198 页ISBN:9787122327284本书是国际精神分析协会(IPA)《当代弗洛伊德:转折点与重要议题》系列图书的一个分册。本系列图书由时任国际精神分析协会主席罗伯特·沃勒斯坦组织发起,目的在于促进精神分析不同领域间的交流。本书开篇首先呈...
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国际精神分析协会《当代弗洛伊德 转折点与重要议题》系列 论弗洛伊德的《移情之爱的观察》
(美)埃塞尔·S.珀森,(阿根廷)艾本·哈格林,(英)彼得·冯纳吉著2018 年出版178 页ISBN:9787122319319本书是国际精神分析协会《当代弗洛伊德:转折点与重要议题》系列图书中的一个分册,是国际精神分析协会(IPA)《当代弗洛伊德:转折点与重要议题》系列中的一个重要分册。系列图书由时任国际精神分析协会主席罗伯特...
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国际精神分析协会《当代弗洛伊德 转折点与重要议题》系列 弗洛伊德的《论自恋 一篇导论》
(英)约瑟夫·桑德勒,(美)埃塞尔·S·珀森,(英)彼得·冯纳吉著2018 年出版233 页ISBN:9787122321220“弗洛伊德的《论自恋:一篇导论》”是国际精神分析协会(IPA)《当代弗洛伊德:转折点与重要议题》系列的一个重要分册。本系列由时任国际精神分析协会主席罗伯特·沃勒斯坦组织发起,目的在于促进精神分析不同领域...
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没有任何借口 中国版 政府机关、企业员工读本
(美)杰伊·瑞芬博瑞,(中)路大虎著2013 年出版186 页ISBN:9787213052620“没有任何借口”首先是一种自我负责、敢于担当的精神,只有对自我负责的人才能对工作、对家庭、对社会负责。本书把“没有任何借口”理念细化为敬畏、紧迫、服从、忠诚、担当、执行、创新等品质,每一种品质都...
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国际精神分析协会《当代弗洛伊德 转折点与重要议题》系列 论弗洛伊德的《群体心理学与自我分析》
(美)埃塞尔·S.珀森2018 年出版174 页ISBN:9787122328724“论弗洛伊德的《群体心理学与自我分析》”一书是国际精神分析协会(IPA)《当代弗洛伊德:转折点与重要议题》系列图书的一个重要分册。系列图书已在世界范围内成为精神分析专业的教学辅导书,由时任国际精神分析...
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电力员工成长丛书 责任放在第1位
彭星编著2011 年出版215 页ISBN:9787502368968本书论证了工作中责任心的重要性,强调了在工作中要把责任放在第一位,可供企业作为员工培训教材使用。
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把信送给加西亚 政府机关、企业员工读本 中国版
(美)阿尔伯特·哈伯德(Elbert Hubbard)原著2015 年出版113 页ISBN:9787213066184书直接面对企业和党政机关员工,意在彰显、倡导、传播一种敬业负责的精神、一种诚实服从的态度、一种完美的执行能力。《把信送给加西亚》告诉我们,不是每个人都可以影响世界发展的潮流,但每个人都可以掌控自己...
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