人力资源开发与管理

本书是适应中国经济发展，综合以往人力资源管理经典理论和方法，结合实际工作经验而编写的新书。

知识资源管理研究

本书着重论述了知识资源与知识资源管理，研究了知识资源的生产管理，讲述了显性知识资源的整序管理和隐性知识资源的开发管理。

现代人力资源管理

本书介绍人力资源管理的概念、研究对象、职能、特征和发展趋势；企业组织结构设置的原则、形式及必须创建的环境；工作岗位调查、分析、评价等诸多内容。...

人力资源和社会保障政策100问 2009年版

本书是2009年北京市人力资源和社会保障局相关政策措施的阐释性知识读本。

人力资源管理

本书一共有九个学习情景：认识人力资源管理、掌握人力资源基本理论、组织结构设计与职位分析、人力资源战略规划、招聘和录用员工、员工的培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。...

人力资源管理概论

本书为“21世纪高等学校经济管理类专业新编系列教材”之一。本书共分：概述、工作分析、设计与评价、人力资源规划、员工招聘、人力资源战略等内容。...

人力资源管理概论

本书主要内容是人力资源规划，工作分析，员工招聘，员工培训，员工激励，员工薪酬，员工福利，员工安全，劳动关系，跨国人力资源管理，人力资源管理信息系统。...

人力资源管理

本书共十章，有人力资源管理导论、工作岗位研究、人力资源规划、员工的招聘录用、薪酬管理、绩效考核、劳动关系与劳动争议处理、教育培训与开发、职业生涯规划、社会保障管理等内容。...

现代成功企业人力资源管理文案范本

现代企业人力资源管理

本书论述了企业人力资源管理的实际操作，涉及员工招聘、面试甄选、人才猎头、岗位培训、员工考核等，通俗易懂，方便实用。