执行力组织 落实企业策略执行力的组织设计要领

本书结合数十年来各类跨学科的研究，以通用、IBM、本田等市场领导者的企业案例，提出当今最彻底的组织架构设计要领，告诉你如何评量组织绩效与奖酬制度，如何创造和掌握企业价值。...

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跨组织成本管控与组织间合作绩效研究

本研究基于价值链管理理论，对跨组织控制、跨组织合作业绩和组织间激励三大主题相关的国内外文献进行详细的分析整理，梳理出了长时间以来这三大领域内的研究成果，整理出组织间关系管理相关研究的理论框架。然后...

科技兴农之光 续一 福建省第二批108个科技示范乡镇建设典型经验集

公共组织财务管理与组织治理实务

经济形势的复杂、财政收支的矛盾、监管要求的提高，使得公共组织优化财务管理和组织治理提上日程；国家对高层次人才的需求、组织对高素质财务人才的要求、个人对专业水平提高的需要，使得公共组织总会计师（CFO）职...

组织公民行为与员工绩效关系研究 基于个人特质与个人-组织契合度的调节作用

本书对理论模型进行进一步的研究，明确了组织公民行为与员工个体绩效的关系。

组织变革 世界顶级公司如何以人力资源为基础改进组织结构

本书是一本关于成功领导组织变革的著作，书中介绍的大规模变革以成功实现组织转型的办法极具参考性、启发性和实用性，书中还附有大量实用的案例与实施变革的办法。...

创新与创业管理 第11辑 科技管理与科技创业

互联网的普及打破了时空的限制，其技术特点极大地改变了企业面临的内外部环境，对企业的商业模式发生了重大影响。本书从理论和实践的层面，采用定性和定量研究方法，就互联网对商业模式各要素的影响、互联网时代下...

网络组织的组织模式设计

本书在分析新经济环境下网络组织产生的现实背景的基础上，结合节点网络化运营的商业模式转型需要，研究了搜索力问题，这些研究在理论上对网络组织的经营管理模式进行了探讨。此外，还从实践的层面探讨了企业如何利...