现代管理科学方法：系统论信息论控制论耗散结构论协同论突破论与现代管理

企业形象与企业管理 中国化CI策划理论与方法研究

中国财政研究丛书 应用管理与公共政策

本书主要探讨和解决了以下问题：公共财政应急机制的健全与完善；中央与地方的应急财政关系问题；以“风险分散、责任分担”原则构建由财政资金、保险资金、银行资金和捐赠资金共同组成的应急财政资金保障体系；应急...

组织间公平和知识管理对联盟演讲的影响研究

“中国企业行为治理研究丛书”为“十二五”国家重点出版规划项目。本书作为其中一本，从联盟中的程序公平和分配公平出发，结合知识管理的视角，关注联盟成员企业在联盟过程中的知识保护和知识获取，研究两种公平对...

员工与组织关系研究

本书的主要研究对象是员工与组织的关系研究，更明确的说是上下层关系研究。

包容性创新系统的运行机理与价值评价 基于中国农村电商的实证研究

专著基于系统论的视角，围绕着“包容性创新系统的评价指标体系”、“包容性创新系统的运行机理”、“包容性创新系统的价值评价”三个问题进行研究，提供了一套行之有效的包容性创新系统的评价指标体系，静态分析...

中国跨国公司外派与回任管理的理论及实证研究

人力资源开发管理的理论与实践 中国加拿大案例比较研究

组织公民行为研究 理论与实证

本书介绍了企业组织公民行为理论及应用。

元谋县经济、社会、生态综合发展战略规划系统工程研究文集 1987年-2000年