机关事业单位社会保险讲义

IT服务管理新论 中国式智慧和西方文化融合的研究

本书介绍了世界最前沿的IT服务管理理念，以及管理流程为框架的基本内容和核心知识，并从中西方文化和交融的角度加以审视和阐述。本书内容包括：IT服务管理中的事件管理与问题管理、变更管理、发布管理、配置管理...

从理念到行为习惯 企业文化管理 珍藏版

人们的价值观、行为选择以及价值判断都存在于企业的每个决策中，这些习以为常的行为习惯，正是企业文化最终的表现形式。企业真正有意义的竞争优势是员工的生产效率，而这在极大程度上取决于员工的行为模式。随着...

交通事业单位财务管理办法（试行）

金融机构风险管理 打造后危机时代企业文化

本书主要讲述：一个公司如何整合其风险管理以设计和构建公司文化，以及如何分析所有业务单元和个人的风险倾向，并将其转化为风险政策和风险目标，从而分解为相应的责任和能力。同时，解释了如何分辨整个企业组织中的...

团队管理缺少这9种核心文化怎么行？

团队文化是企业发展的核心基础，重视文化的养成，本质目的是让员工从思维上形成正向价值观。高绩效团队的12种关键文化包括激情、精进、团队协作、掌握核心技能、升级、责任、感恩与服务、开放与坦诚、自我否定...

企业文化管理 中国企业进化之道

本书阐述了企业文化的属性、特征和功能，梳理了中国企业文化发展的基本脉络，展示了中国式企业文化的实践历程，归纳了中国企业文化建设的特点、方法和路径，概括了十种建设模式、六大专项文化。从中不难看出中国企...

公司文化管理 永续经营的动力源泉

“上下同欲者胜”你可能耳熟能详；“同心同德方可成大业”你可能也不陌生。那么，是什么因素能使公司做到”上下同欲，同心同德”？答案就是文化及文化管理。难怪”公司文化”会成为98年财富500强中”最受敬仰公司...

名企HR经典管理案例系列丛书 HR企业文化经典管理案例

优秀的企业一定拥有优秀的企业文化，企业最核心的竞争能力就是文化塑造能力，这是企业最内在的精神特质，也是企业管理的最高境界。企业文化包括了组织价值观、信念、特定的文化符号和行为共识等一系列要素的总和...

跨文化管理 第2辑

《跨文化管理》（第2辑）是由上海外国语大学国际工商管理学院编写的一本辑刊，收录了首届和第二届跨文化管理国际学术研讨会的部分会议论文和主题发言。全书共分六个栏目：跨文化与无国界领导力开发，文化、制度与管....