新世纪劳动部人力资源管理师资格考试研究

劳动者权益会计 人力资源会计的新模式研究

劳动力流动视角下的中国区域经济增长研究

比较视野下的中外劳动关系研究

本书为作者郑桥的论文集，包括国外工会述评、全球化与劳资关系、 集体谈判制度研究、劳动关系与工会四个部分，阐述了作者对中外劳动关系的思考。...

当代西方劳动力产权制度变迁研究

本书介绍了当代西方劳动力产权制度变迁的历程与动因、理论背景、内在机制与绩效，并结合我国实际，探讨了当代西方劳动力产权制度变迁对我国的启示以及我国劳动力产权制度变迁机制的转型与重构问题。...

就业·改革·出路 经济体制改革中劳动就业问题研究

本书系统地对我国劳动就业体制进行深层探讨

中国城镇劳动供给影响因素研究

本书对我国城镇劳动影响因素作了较为深入的研究，从人口学、社会学、经济学、政治学等多角度研究问题，采用生命表、标准化、计量经济、社会统计等多种方法进行了定量研究，原创性强，结论新颖、可靠，既有学术价值，.....

劳动伦理研究 和谐劳动关系与和谐社会构建

随着全球化进程的推进，劳动伦理问题日益成为一个具有国际性的问题。保障劳动者权益，实现体面劳动，成为全球化时代的普适伦理。本书将依据马恩经典文本、社会调查，紧扣劳动范畴，从劳动伦理维度展开深入探讨，不仅.....

北京市财政支出的经济效果评价研究 理论研究与实证分析

本书主要从理论研究和实证分析两个角度，对北京市财政支出的经济效果进行了评价和研究。

劳动和社会保障事业发展“十一五”规划战略研究

本书为各省劳动和社会保障事业“十一五”规划战略研究的汇总。