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大变革 诺奖得主与500强纵论美国与世界的未来
邓庆旭主编2009 年出版236 页ISBN:9787506035774本书请来了数位诺贝尔经济学奖得主和财富500强企业高管分析当前的美国经济和世界经济走向。观点颇有价值。
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把招聘做到极致 我这样做到世界500强招聘经理
黄渊明著2014 年出版239 页ISBN:9787515809502本书是一直从事人力资源招聘工作的资深招聘经理,多年的工作心得体会的总结提炼,这是一本作者招聘经验和招聘理念分享的书。作者将自己多年的招聘经验进行了毫无保留的分享,希望带来企业人力资源从业者职业上的...
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价值销售 世界500强销售精英必备技能
葛光祥著2016 年出版142 页ISBN:9787121294679本书作者在IBM中国做销售及管理近10年,接触到较多先进的销售概念和方法。本书总结出IBM适合中国销售人员的价值销售方法所具备的三大核心价值、五个销售要素、三大心态、六个销售技能和六步销售过程。这些方...
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中国500强企业总裁语录
徐宪江编2010 年出版296 页ISBN:9787509321850本书选取近十年来福布斯中国富豪榜。胡润中国富豪榜中的500强企业总裁的精彩语录,按照与企业生存发展密切相关的20个主题加以提炼总结。相信会对商务人士大有帮助。...
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世界500强员工必做的365个思维游戏
张祥斌编著2010 年出版294 页ISBN:9787560537054本书共八章,每章又分初级、中级、高级三节,汇集大量经典的思维游戏,引导读者找寻解决的方法,由浅入深地培养读者看待和解决问题的各种视角,以此训练企业管理者和员工的各种能力。并且在每一级中列举几个如微软等...
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如何在组织内有效开展导师制 世界500强企业广泛践行的人才培养系统
(美)詹妮弗·拉宾著2018 年出版232 页ISBN:9787515351605人才流失、带团队的中层不知道怎么带人、关键岗位员工成长慢且获得成功耗时长、人才储备不足、领导梯队不健全……这些都是阻碍企业与组织发展的致命问题。本书介绍的导师制为企业人才问题提供了终极解决方...
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雅庭二十年 从独门小店到联姻世界500强
吴莉著2013 年出版307 页ISBN:9787513704021本书是为纪念雅庭集团成立二十周年,书中记录了汪昌镇和吴莉两人从深圳松坪山起步做家装,辗转武汉、西安、郑州各地逐步做大做强家装企业的经历。期间穿插了雅庭两位创始人吴莉、汪昌镇两人的人生感悟、情感变...