企业组织惯性研究

本书以企业成长与发展过程中存在的组织惯性作为研究对象，识别了组织惯性的来源、影响因素，构建起组织惯性的研究框架，提出一个组织惯性的层级结构模型，对企业发展的成长与发展会出现的问题及解决办法进行了探讨...

非营利组织财务研究

本书阐述了非营利组织预算管理、资金凑集、成本管理、财务分析、财务绩效评价、财务透明度、财务规划、财务监督机制等财务管理及相关问题。...

新员工工作适应与职业成长研究 组织社会化的研究视角

新编会计各种岗位知识与技能 按新会计制度编写

企业组织创新研究

本书重点探讨了企业组织创新的动力源与信息源、组织创新的模式及其选择等，分析了企业组织创新与技术创新的关系及不同组织创新模式和策略对企业发展的影响。 ...

中国农村合作经济组织发展问题研究

本书阐述中国农村各种经济组织的合作形式，存在问题等，研究其发展与对策。

跨组织成本管控与组织间合作绩效研究

本研究基于价值链管理理论，对跨组织控制、跨组织合作业绩和组织间激励三大主题相关的国内外文献进行详细的分析整理，梳理出了长时间以来这三大领域内的研究成果，整理出组织间关系管理相关研究的理论框架。然后...

员工手册编写范本 第3版

本书编写了销售部、生产部、质量部、采购部4大部门的工作手册及销售类公司、IT类公司、科研院所、生产制造类企业、等9大类企事业单位的员工手册，是一本关于员工手册编写的范例书。...

当代中国非营利组织的社会资本研究

农村小型金融组织创新与风险控制研究