中国城市经济与管理研究

高绩效工作系统 工会与管理层关系氛围以及雇佣关系氛围的实证研究

本书首次以雇佣关系研究的两大传统研究视角——人力资源管理和产业关系学派为基础，检验了高绩效工作系统、工会与管理层关系氛围对于雇佣关系氛围的重要影响。同时，为了考察雇佣关系氛围在雇佣关系管理中的重...

中国背景下企业员工的强制性组织公民行为研究 结构、测量、动因与结果

本书在系统整合组织公民行为和强制性组织公民行为等相关理论和已有成果的基础上，探讨了中国背景下企业员工强制性组织公民行为的内涵、结构和测量，并进一步研究了强制性组织公民行为的动因与结果。本书适合管...

基于价值工程理念的城市系统节约问题研究

经济与管理科学智库丛书 高端装备制造业企业知识创新能力测度与评价研究

本研究确定企业知识创新能力的构成要素，构建了企业知识创新能力测度指标体系，运用定量与定性结合法构建企业知识创新能力静态测度模型，运用数学建模的方法构建企业知识创新能力变化速度测度模型及变化加速度测...

基本建设工作经验汇编 第5分册 甲方组织监督与工程技术管理

管理系统工程与运筹学

大型工程的复杂性管理 组织、文化与决策

本书介绍了工程与工程组织，用系统科学的视角，综合运用复杂系统理论和管理科学，分析大型工程组织的复杂性，用SoS视角分析大型工程的跨组织协同，分了工程文化及其自组织演化机制等，是一部高水平的学术研究著作。...

知识链管理 基于生命周期的组织之间知识链管理框架模型研究

本书主要内容包括：知识链管理研究概述、知识流动动、知识链和知识链管理，基于生命周期的知识链管理，基于熵权法的知识链合作伙伴选择，知识链的绩效评价等。...

中国区域发展战略与工程科技咨询研究