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构建创新型组织 激励创新的管理体制 management systems that encourage innovation
（英）詹姆斯·克里斯蒂安森（James A. Christiansen）著；潘建杰译2005 年出版289 页ISBN：780207262X本书介绍了如何提高企业团队的组织效率等。
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组织间公平和知识管理对联盟演进影响研究
杨燕著2018 年出版187 页ISBN：9787517825579“中国企业行为治理研究丛书”为“十二五”国家重点出版规划项目。本书作为其中一本，从联盟中的程序公平和分配公平出发，结合知识管理的视角，关注联盟成员企业在联盟过程中的知识保护和知识获取，研究两种公平对...
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养老金管理的未来 综合设计、治理与投资
安集思著；养老金管理翻译小组译2017 年出版238 页ISBN：9787517706557关于养老金管理方面的专家专著。本书由获奖作者，全球公认的养老金和投资分析师基思P.安巴克希尔(Keith P.Ambachtsheer)撰写，用一种连贯完整的方式，将养老金在设计、治理和投资上很多重要的革命进展记录下来。...
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组织赋能 OD实践者全流程设计顾问
白睿，沈晶著2019 年出版264 页ISBN：9787521601985为本书以组织发展的内容和案例为突破口，把组织研究中的所坚持“理念方法+ 最佳实践”的思路作为本书编写的指导思想。本书从个案着手，分别从组织发展的组织干预策略维度为切入点，以京东、阿里、华为、戴尔等国...
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创意型组织 高创新力企业的10个管理习惯
（英）格雷格·沃姆（Greg Orme）2017 年出版207 页ISBN：9787115458612在这个竞争加速、颠覆性技术不断涌现的时代，创新能力已成为企业的核心竞争力和生存的依靠。更具创新活力的企业，在吸引优秀人才、打造全新商业模式和增加盈利方面更具优势。本书从管理者的心态转变、创新氛围...
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组织变革管理实践指南
（美）PROJECT MANAEMENT INSTITUTE著2014 年出版189 页ISBN：9787512364370近来的研究表明企业组织变革项目是第四大类型项目，但仅有20%的组织采用了正常的组织变革管理做法。所以，大多数组织不能适应股东、客户和市场的动态需求，也就不足为奇了。研究显示按照严格的变革管理方法，使用...
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人才管理 甄选、开发、提升最优秀的员工，让人才成为组织的持续竞争优势
（美）兰斯·A.伯杰，（美）多萝西·R.伯杰编著；北森人才管理研究院译2012 年出版544 页ISBN：9787513610254本书阐述了人力资源评估、人力资源规划和开发实用工具，结合国际众多顶尖企业的最佳实践经验，阐述企业应该如何培养并留住公司的骨干精英，从而使公司从优秀到卓越。...