组织行为学 新经济·新环境·新思维

本书结合知识经济和全球化经济的发展状况，以及我国经济改革与发展的新环境，系统全面阐述组织行为学理论。

组织行为学

本书力求使学科的脉络更清晰，结合心理学的相关理念探讨组织当中人的心理和行为，组织中的人的三种存在形式：首先，他作为一个单独的个体而存在，有他所独特的个性和心理；其次，他也是某个群体中的一员，受群体压力......

布莱克韦尔组织行为学百科辞典 中文版

组织行为学

本书讲授了组织行为学的相关理论和概念，把组织行为学方面的国内外最新研究成果呈现在读者面前，如个人-组织契合度、组织公民行为等概念。每章都编排有学习目标、本章小结、关键概念、复习思考题、补充阅读材...

政府与非政府组织合作机制建设

在和谐社会建设强烈需要的背景下，中国的非政府组织越来越介入社会生活的各个领域，由此非政府组织和政府也越来越频繁地互动，本书的探讨核心问题就是这种互动及其相互关系。...

组织行为学

本书共17章，围绕组织行为学的八大核心问题展开，在经典的组织行为学的框架下，一方面突出对于基本概念和理论的准确把握，另一方面更突出了对环境的分析，对环境影响下的组织行为、组织学习、组织网络的创新和价值的...

组织行为学

本书分别从导论、个体、群体和人际、组织、组织行为创新五个方面探讨组织管理中心理和行为规律，内容包括：组织行为学导论、个体、个体差异与行为、群体与人际、群体行为的基础、团队、人际沟通、领导、组织理...

组织行为学 第3版

本书按照个体行为到群体行为、再到组织行为这一脉络展开阐述，第1章，介绍组织行为学的学科特性和历史发展脉络，并简单地介绍了组织行为学的研究方法。第2章到第4章介绍个体行为规律。第5章和第6章为群体行为。...

组织行为学通论

《组织行为学通论》将是一部关于现代组织行为基本理论原理和实际操作技法的“集成”著作。其特点有二：一是“厚积薄发”，集作者多年来的学术研究成果和实际咨询经验，形成独具特色、逻辑清晰的组织行为理论框架...

组织设计 如何运用杠杆原理让权责式领导发挥最大效益