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教育部经济管理类主干课程教材 人力资源管理系列 领导学 第2版
刘松博编著2016 年出版276 页ISBN：7300235387本书在借鉴国内外领导学研究成果的基础上，对领导的概念和本质、企业领导的作用、领导理论、个人领导、团队领导、领导沟通、激励等进行了系统的介绍，体系新颖，分析透彻，表述清晰，加入了大量的企业案例，体现了理.....
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管理科学与工程类专业应用型本科系列规划教材 管理信息系统
邓祥明，张梦华主编2016 年出版180 页ISBN：9787562348795本书内容包括管理信息系统的理论基础、技术基础和开发与应用。全书以应用需求为导向，紧密结合管理信息系统在经济社会生活中的实际应用编排全书整体结构和各章节内容；注重信息技术与管理科学的有机结合，在相关...
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教育部经济管理类主干课程教材 人力资源管理系列 人员素质测评
徐世勇，李英武主编2017 年出版242 页ISBN：9787300248530本书简明系统地介绍了人员素质测评的基本概念、理论、方法和技术，并通过大量的表格、问卷、量表及实例分析了如何将理论和技术应用于企业的人力资源管理实践。非常适合用作人力资源管理及其他管理类专业教材...
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高等学校经济与管理类核心课程教材 管理学 第3版
刘秋华主编2015 年出版256 页ISBN：9787040426526本书的第一版是教育科学“十五”国家规划课题研究成果之一。本书共11章，主要内容包括管理的内涵、管理的架构、管理的过程、管理的方式等内容，分别阐述了决策与计划、组织与人员配备、领导与激励、沟通与控制...
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每天读点管理学和领导学 典藏美绘本
方向东编著2018 年出版304 页ISBN：9787511374462本书循序渐地全面介绍了管理者履行制定制度、沟通交流、激励、惩罚、分配任务、执行落实工作等各项具体管理职能的方法和技巧，以及领导者在修炼人格魅力、做决策、驾驭全局、带团队、造影响力、识人、用人、...
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组织的经济学与管理学：协调、激励与策略
乔治·亨德里克斯（George Hendrikse）著；胡雅梅，张学渊，曹利群译2007 年出版439 页ISBN：7300081134本书结合经济学和管理学的相关知识，对组织中的一系列问题进行了分析。