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社会福利机构活动策划与组织
何静，周良才主编；沈菊副主编；丁庆，王玉龙，溥存富，郑软件，史金玉，王茜，陈露参编；任波主审；许立群，郭玉强，杨凤欣，陈利荣顾问2015 年出版219 页ISBN：9787121262951本书以社会福利机构活动策划与组织为主线，从哲学、社会学、心理学、文化学等学科的理论基础到各种类型福利机构的现实服务需要，深入地探讨了社会福利机构活动策划与组织的原则、流程与实施步骤。并针对不同类...
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人才强国研究出版工程 人才学理论研究丛书 国家荣誉制度建设研究
中国人才研究会编；吴江主编2017 年出版215 页ISBN：9787509908365本书是关于我国国家荣誉制度建设的学术专著，分为七章。作者从荣誉制度的基本概念和相关理论基础入手，对我国古代荣誉制度的特点和历史、新中国荣誉制度的发展情况、国外有关国家荣誉制度情况等作了较为系统的...
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从优秀到卓越 社会机构版
（美）科林斯著；俞利军译2006 年出版173 页ISBN：7508606590《从优秀到卓越》(社会机构版)是专门写给教育机构、医疗机构、艺术组织、社会服务组织、基金会、各种非营利机构、警察、政府部门甚至军队的。作者在本书中探讨了各种社会事业组织的领导者需要面对的挑战，以...
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雪绒花开20载 一个心理咨询机构与心理咨询师的成长
聂振伟主编2009 年出版272 页ISBN：9787040267679本书为纪念北京师范大学心理咨询中心成立20年而作。书中通过大量真实感人的案例记录了咨询中心20年的风雨历程，同时，通过这些案例也讲解了心理咨询的基本理论和技术以及正式的心理咨询机构所应具备的软、硬件...
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人才强国研究出版工程人才体制机制改革丛书 调研南京 加快人才优势向发展优势转化
中国人事科学研究院编；赵永乐等著2016 年出版359 页ISBN：9787509908051本书课题研究采用定性与定量研究相结合的分析方法，在广泛获取第一手数据资料的基础上，运用统计分析的方法，对南京人才与经济发展的相关关系进行了分析，总结出了南京市阻碍人才与经济协同发展的因素以及南京市促...
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人才学理论研究丛书 人才强国战略概论 人才强国研究出版工程
中国人才研究会编；吴江等著2017 年出版441 页ISBN：9787509908396本书系国家出版基金项目“人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书”之一。人才工作持续推进，有力支撑了我国经济社会的改革和发展。各地各部门对人才工作改革实践的研究逐步深入，对更好地把握建设人才强国...
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人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书 中国古代人才思想源流
中国人才研究会编；余兴安，类成普等著2017 年出版323 页ISBN：9787509907375本书系国家出版基金项目“人才强国研究出版工程·人才学理论研究丛书”之一。较为系统阐述了中国古代人才思想源流，分为春秋战国时期的人才思想、秦汉大一统时期的人才理论、三国两晋南北朝时期的人才政策与...
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资源与权力 多元互动中民办社会工作机构生存逻辑研究
许小玲著2017 年出版243 页ISBN：9787513047357本书以民办社会工作机构为研究对象，紧紧围绕“做了什么”以及“怎么做”来解答民办社会工作机构生存逻辑这一核心问题。本书以国家与社会现实关系为背景，以资源理论为分析视角，从民办社会工作机构生存的逻辑起...
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人才强国研究出版工程·人才体制机制改革丛书 海峡两岸专业人员职业资格制度比较研究
林喜庆著；中国人事科学研究院编2016 年出版185 页ISBN：9787509908068《海峡两岸专业人员职业资格制度比较研究》是莆田学院林喜庆著作。全书共有六章，分别研究介绍了海峡两岸专业人员职业资格制度比较研究的意义和方法、大陆专业技术人员资格考试制度、台湾地区专门职业及技术...
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智库的力量 公共政策研究机构如何促进社会发展
（美）詹姆斯·麦根，（美）安娜·威登，（美）吉莉恩·拉弗蒂主编；王晓毅，张倩，李艳波，郑少雄译；王晓毅校2016 年出版429 页ISBN：9787509779118詹姆斯·麦根等编《智库的力量——公共政策研究机构如何促进社会发展》由导言、正文和结语组成。其中导言 就“社会发展”的主要理论、概念、目标和价值进行了详细阐述，而且对智库的诞生及其在历史上的作用...