组织行为学纲要

本书主要论述了<em>组织</em>行为的基本含义、主要特征、社会功能、主要类型、运行机制、历史过程、学科理论等，介绍了社会<em>组织</em>、<em>组织</em>环境、<em>组织</em>劳动、<em>组织</em>文化、<em>...

组织行为学 第7版

本书阐述组织行为学在商业环境下的基本知识。

现代纵横学 人际关系·组织·领导 第1册

组织中的培训

本书为各种类型的<em>组织</em>，包括学校、企业和政府部门在建立有效培训程序方面提供了必要的框架。作者抓住了培训研究方面最新、最系统的问题，并对真实<em>组织</em>中应用这些理论进行的实际培训进行了讨...

社会服务组织管理

本书从十个方面分别介绍了社会服务<em>组织</em>管理的理论基础、社会服务<em>组织</em>、计划、<em>组织</em>与运行、从业人员管理、志愿者管理、社会服务<em>组织</em>的财务管理、服务质量管理与可持续...

会议组织与管理

本书介绍了会议<em>组织</em>的一般流程，以及企业常见会议的<em>组织</em>和管理方法。使学生了解必要的掌握职业秘书的会务<em>组织</em>的基本技能，培养学生具有良好的心理素养，为今后做好秘书相关工作，提高...

组织行为学

本书阐述了<em>组织</em>行为学的基本原理及应用，共分13章，主要包括<em>组织</em>行为学概述、个体行为基础、态度和工作满意度、人格与价值观、知觉与个体决策、激励理论与实践、群体行为基础、群体沟通、权...

民间组织运作及管理文集

本书由15篇文章组成，分为国内民间<em>组织</em>研究及境外非政府<em>组织</em>研究两个部分，对我国民间<em>组织</em>现状及发展趋势进行了分析、探因、寻策、思考及研究，对国外的民间<em>组织</em>也做了积极...

组织行为学

本书系统地覆盖了<em>组织</em>行为学领域的主要内容，从个体行为、群体行为、<em>组织</em>系统和<em>组织</em>动力等角度论述了管理中的人的行为问题，囊括了<em>组织</em>行为学研究的最新理论成果和实践经...

组织与管理 系统方法与权变方法