组织行为学

本书从个体、群体和组织三个层面上阐述组织环境下员工的心理活动和行为规律，以期激发人的工作积极性、主动性和创造性，提高人的心理调适能力，满足人的心理需要，从而增强组织管理水平，更好地控制和预测组织行为以...

组织行为精要 英文 全球版

本书是世界管理学和组织行为学权威学者罗宾斯畅销教材《组织行为学》的精要版本，篇幅紧凑（300页），非常适合用作国内双语教学教材。

组织文化 传承与创新

组织文化，是指一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。本书对组织文化的内容、内涵、本质、特征、层次模式和要素模式等方面进行了有益的探索和梳理，帮助读者准确、相对客...

非营利组织 协调合作的社会福利服务

日本非营利组织 现况、制度与政府之互动

组织行为学

组织行为学是现代管理理论的重要组成部分，它是一门以心理学、社会学、文化人类学和政治学等学科为基础，组织中人的心理活动和行为反应模式为研究对象的学科，在西方管理学院的MBA培养计划中它一直是一门十分重...

组织行为学

本书是一本从心理学角度阐释组织行为学的优秀教材，修订后的版本做出了很大的突破，力求与该领域中的其他教材有所区别。本书内容精炼，在我国已有较高的知名度，是下一个五年MBA组织行为学课程的最佳教材。...

组织行为学纲要

本书主要论述了组织行为的基本含义、主要特征、社会功能、主要类型、运行机制、历史过程、学科理论等，介绍了社会组织、组织环境、组织劳动、组织文化、组织目标等组织行为的构成要素，介绍了组织行为的管理与...

组织行为学 第7版

本书阐述组织行为学在商业环境下的基本知识。

现代纵横学 人际关系·组织·领导 第1册